郑州招聘

职位描述：
岗位职责

1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；

2、管理客户关系，完成销售任务；

3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色；

4、对客户提供专业的咨询；

5、收集潜在客户资料；

6、收取应收帐款。

1、薪资=底薪+全勤+绩效+高提成+项目奖金+渠道提成+节日福利+员工旅游+年底累积业绩奖车+年终分红
平均薪资5-8000元，N多优秀员工已超万元，上不封顶。
2. 福利（春节红包及年终奖+开工红包+下午茶歇福利+端午福利+中秋节福利+元宵节福利+圣诞节福利+集体国内外旅游）；
3. 完善的晋升空间：公司制定有详细的晋升标准，销售专员→销售主管→销售经理→市场总监→公司股东→分公司，满足晋升标准就可晋升；
4. 培训：带薪岗前培训，在职培训，拓展训练，外部培训，外派进修；
5. 工作时间：上午9:00-12：00 下午14：00-18:00，单休，法定节假日正常放假，春节带薪休假15-20天；
6. 公司免费提供客户资源，培训专业的方法，简单易学，轻松上岗。
相关培训：
入职后公司安排3天的销售体系培训，1个月以上的导师帮促。公司有完善的培训体系：从新员工入职培训——新员工在岗实训——老员工技能提升培训——员工晋级培训——管理者提升培训，优秀员工给予每年1-2次的外训机会,给员工提供了绝佳的学习成长机会。 举报 分享

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企业宗旨
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