郑州招聘

职位描述：
1、熟悉各种招聘渠道，并能根据招聘岗位熟练运用适合的招聘渠道；
2. 优化公司招聘制度及招聘流程；
3. 编制公司招聘预算；分析公司人力资源配置情况，控制招聘规模；
4. 负责招聘项目的具体实施，满足公司用人要求；
5. 充分调动和利用社会资源确保公司招聘工作的完成，保证完成的质量和数量、进度要求；
6. 负责组织建立针对不同岗位的有效的面试评测工具和题库；
7.从事人力资源工作三年以上，培训单个模块实际独立操作经验不低于两年；
8.熟悉各类培训流程，有独立操作（含独立授课）的成功案例；
9. 与外部招聘合作伙伴建立良好的关系；
10. 负责公司人才库的建设和维护；
任职条件：
1、 人力资源管理或相关专业，大专以上学历；
2、 3年以上相关招聘工作经验，2年以上的人力资源管理工作经验，有IT软件、通讯 、工程公司任职经验优先；
3、 对人力资源各模块有一定的了解，熟悉国家及河南省人力资源相关的政策、法律、法规；
4、 熟悉招聘流程，数量运用各种招聘工具和手段，有丰富的招聘经验及技巧等；
5、 善于编写招聘计划、制度等有关招聘方面的文件；
6、 有较强的沟通和协调能力，具有一定的组织能力、分析问题的能力和处理突发事件的能力；7、 熟练使用各种办公软件。

　　上海神洲数港科技有限公司位于郑州市经三路21号远洋大厦806室，成立于2008年5月，注册资金500万元。是省内移动通信网络优化主要的集成商之一。几年来，共承建移动运营商室内分布系统建设项目一千多个，并参与十二、十三基站建设及改造七十多个。在室内分布系统建设及服务方面积累了丰富的经验。经努力，又于2009年11月获得了《通信信息网络系统集成丙级企业资质证书》，使企业又上了一个新的台阶。公司一向奉行“诚信、团结、务实、发展”的企业宗旨，以“奉献、开拓、务实、高效”为企业服务精神，持续发展，不断进步，为客户提供优质、完美的服务！
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