郑州招聘

所属部门 门店部
直属上级 门店主管
晋升方向 门店主管
二．岗位概述
店面零售的销售单据填写，客户配货，根据公司制定政策进行产品推销，完成每月店面销售量
三．工作关系
联系对象联系主要内容
以日为单位向主管进行汇报，每日负责区域的库存盘点，销售情况的汇报，对于各类产品提出销售活动或政策的建议
四．岗位职责
工作内容
1、产品知识的学习
2、个人销售业绩情况统计
3、店面销售情况统计
4、店面库存陈列统计
5、常备货品的报备
6、与主管的沟通
7、记录客户信息、进行跟进
8、完成销售任务
权力：店面顾客的赠品配送、权限内的优惠政策、销售活动的建议
责任：1、客户的服务质量 2、店面销售任务的完成 3、店面回款率 4、客户回访率
五．任职要求
女性，年龄18～26岁个性特征亲和力强，稳重，沟通能力强
学历与专业学历不限
工作经验1年以上市场开拓经验，有电子、小家电、通讯行业店面管理经验者优先
应掌握的知识店面销售流程
工作技能1、协调能力强 2、有一定的应变能力，能够及时解决客户的问题 3、责任感强，能够维护公司利益

郑州市管城区宏远电子产品经营部诚聘