郑州招聘

职位描述：

人力资源/企业管理/管理学相关专业

1.精通国家法律规范，熟悉相关的财务、税务、政策知识，全面的人力资源、企业管理、管理学等经验，发现问题解决问题的能力。优秀的经营规划、项目管理等方面的技能。
2.能够根据市场行情以及结合公司实际情况，完善和优化公司内部分配考核机制，达到公司留才、育才和用才目的 。
任职要求：
1.35岁以上，10年以上大中型电子产品制造企业薪酬管理经验，有跨国企业薪酬管理经验及具有完整IPO经验者优先；
2.熟知薪酬福利管理体系设计方法及薪酬福利管理流程；
3.具有统筹规划能力，能够对公司整个薪酬福利体系进行统筹规划，科学、合理的制定薪酬激励政策；
4.具备敏锐的市场观察能力，能够快速掌握市场、地区、行业的薪酬福利变化并采取相应的应对措施。

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※连续11年跻身《财富》全球500强（2015年位居第31位）
※2005-2014年连续10年名列中国大陆地区专利申请及发明专利申请量前5强
※全球最大的电子产业科技制造服务商
※中国最大的出口创汇企业
富士康科技集团是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、云端计算及新能源、新材料开发等产业的高新科技集团。集团在华南、华东、华中、华北、东北、西南等地创建了30余个科技工业园区及产业基地，在亚洲、美洲、欧洲等地拥有200余家子公司和派驻机构，现拥有100余万员工及全球顶尖IT客户群。
2010年7月，富士康旗下最大之事业群单位CAA产品事业群挥师中原，进驻河南，经过5年的快速发展，CAA郑州科技园(郑州/济源/鹤壁)员工总数已达到30余万人，重点发展精密模具、自动化设备、镁铝合金、3C产品之精密机构件、光机电模组、液晶面板、智能手机、智能电视等，助推“中部崛起”国家发展战略实施。
秉持“人才本土化、人才科技化、人才国际化”的人才策略，集团诚邀矢志筑梦的优秀毕业生加盟，与广大同仁勇跃新程、共创辉煌！

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单 位：富士康科技集团CAA产品事业群人资总处
咨询电话：0371-66282888
电子邮箱：ming.gu@mail.foxconn.com
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