郑州招聘

职位描述：
一、岗位职责：
1.负责郑州区域内产品业绩：协助部门主管制定年度、季度、月度销售目标并跟进、反馈；
2.协助部门主管负责区域内经销商建设：开发新渠道并完善现有渠道，核心经销商的打造；
3.协助部门主管负责区域内经销商团队建设：对区域经销商及销售人员进行产品培训，及销售推广；
4.负责对终端销售工作总结、引导、复制、推广及反馈工作；

二、任职资格：
1、大专以上学历；
2、良好沟通能力及组织协调能力；
3、学历能力、总结能力及抗压能力强；
5、优秀应届毕业生亦可；
三、晋升渠道： 业务——初管——主管——经理——总经理
 业务——初管——主管——代理商——区域经销商
四、薪酬福利：
年薪4.5万起；
试用期一到三个月，月度基本工资3500元+学历补贴（200~800）+职称补贴（200~500）
月基本工资=级别工资+岗位工资+岗位津贴+话补+餐补+其它
六险、团建、旅游、体检、节假日福利、生日福利、运动会、年终奖、年度评优评先、完善的培训体系及晋升体系；
面试地址：管城区城东路商城路交叉口向北50米正商向阳广场A座16层1604室 举报 分享

    步步高教育电子，以“本分、诚信、品质、团队、创新、持续学习、消费者导向”为核心价值观，通过向社会提供优质的产品和服务，实现社会价值！
    公司主要经营产品：步步高教育电子产品（步步高点读机、步步高家教机等）、小天才早教产品（小天才电话手表、小天才平板电脑）、imoo学习手机产品等。
    公司有完善的人力资源管理体系、财务管理体系、营销管理体系，在管理上一直遵循规范化、流程化、标准化原则。公司致力于做最“专业”的销售服务型公司，诚邀有志之士、青年才俊加入，在拼搏、创新的道路上，实现公司与自我的双赢发展！
核心价值观
   本分、诚信、团队、品质、消费者导向
   Devoir、Honesty、Team、Quality、Customer Oriented
愿景
   成为更健康、更长久的企业
使命
   对消费者：提供优质的产品与服务；
   对员工：营造和谐、相互尊重的工作氛围；
   对商业伙伴：提供公平合理、对等互利的合作平台；
   对股东：使其投入的股本有高于社会平均报酬的合理回报。
品质方针
   不懈进取，步步登高，为用户提供完全满意的产品和服务，我们的“步步高”品牌，必须是高品质的象征。

面试地址：管城区商城路城东路北100米路东正商向阳广场A座16层（整层）
面试电话：人力资源部 程*** 0371-89917828

（imoo）面试地址：管城区商城路城东路北100米路东正商向阳广场A座15层
（imoo）面试电话： 人力资源部 55980368