中山招聘

基本要求：
1、三年以上工程师工作经验 年龄30-45之间 男女不限
2、负责电热水器的工艺和技术支持
3、对电热水器行业熟悉,能对产品作出品质优化及成品优化
4、负责电热水器新产品的研发和质量分析、改善 具体要求：
5、负责开发电热水器及相关电子产品
6、熟悉各种安规标准，标准和技术要求的编制

7、长期进驻在苏州出差工作
岗位要求：
1. 本科及以上学历，机械制造及相关专业背景；
2. 3年以上相关行业工作经验；
3. 良好的沟通能力和团队合作意识；
4. 精通熟练使用3D和AutoCAD等设计软件；

    中山市格林姆斯电器有限公司，主要从事速热式、即热式电热水器的研发、生产以及销售业务。
    2005年，格林姆斯率先提出了“速热式电热水器”的产品概念，并成功推出电热水器史上第一台真正意义的“速热式电热水器”，奠定了其速热式电热水器细分市场的扎实基础。格林姆斯主打的速热式、即热式电热水器产品迅速在全国的国美、苏宁、五星电器等专业家电卖场以及各区域大型综合商场全面铺开，更远销德国、法国、俄罗斯、新加坡、泰国、文莱、沙特阿拉伯等数十个国家和地区，产品销售火爆，受到国内外客户的欢迎和追捧。
   格林姆斯为全体员工提供了广阔的学习发展空间，创造了优雅舒适的生活条件和“团结、上进、互帮互助”的良好氛围。在这个大家庭中，格林姆斯的每一个员工都切身体会到企业的关怀与温暖，深刻认识到公司对员工的成长，花费了多少心血，付出了多少努力。
人力资源战略远景：致力于成为员工的最佳雇主，打造企业吸引与保留人才的竞争优势。
人才理念：以人才成就事业，以事业成就人才
人才机制：先相马，后赛马
人才原则：为才是用
人才是格林姆斯的第一资源。用机制选拔人才、用机会培养人才、用事业成就人才，格林姆斯一直实践着先进的人才理念。格林姆斯确定“致力于成为员工的最佳雇主，打造企业吸引与保留人才的竞争优势。”的人力资源战略远景。