肇庆招聘

职位描述：
岗位职责：
1、建立和完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，为薪酬决策提供支持；
2、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；
3、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；
4、负责建立健全公司各项人力资源管理制度、完善企业管理流程并贯彻实施。

任职要求：
1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历；
2、5年以上相关工作经验，具有工程、检测等公司人力资源经理工作经验（优先）；
3、执行力强，能根据公司的具体情况提出有针对性、可行性的人力资源管理方案。

工作时间：5.5天工作制，08:30-12:00、14:30-17:30 举报 分享

    肇庆华粤工程检测有限公司是专业从事建设工程质量检测及评估的第三方检测机构，主要提供建设工程检测及相关技术咨询服务。公司具有广东省质量技术监督局颁发的“CMA计量认证合格证书”、广东省住房和城乡建设厅颁发的“建设工程质量检测机构资质证书”等资质证书。
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    公司自成立以来，稳健经营，规模不断壮大，今年更在鼎湖开设分公司。公司市场美誉度不断提高，严谨和诚实的服务态度，取得了诸多卓越的成就。公司始终坚持“公正、科学、准确、满意”的质量方针，致力于锐意改革、开拓创新、科学管理、检测技术和业务能力的不断发展，促使其技术装备和综合技术水平均达到及满足所申报检测项目的需求。公司将以真诚热情的服务为提高肇庆建设工程质量做出贡献。