张家界招聘

职位描述：
岗位职责及要求
1、大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理等相关管理类专业，5年以上行政人事主管以上工作经验，精通人力资源管理工作； 2、熟悉人力资源各大模块工作流程和实务操作，能全程操作人力资源工作；
3、优秀的沟通能力，学习能力强，擅长根据工作实际提出切合实际的解决方案；
4、负责公司日常事务的管理和督查实施效果；
5、有较强的执行力，能有效执行所属子公司、总公司的各项管理制度；
6、有从事房地产开发、代理行业行政人事管理从业经验者优先考虑；
 7、熟练操作计算机并掌握常用办公软件，英语良好，CET-4或同等水平，具备人力资源管理师职称优先考虑；
 8、有一定的日常帐务处理、凭证编制、所属子公司费用的报销单的审核、财务报表及各项管理性报表处理能力；
9、熟悉帐务处理流程，熟练编制各项财务报表及内部管理报表，熟练使用财务软件；
10、熟悉税务法律法规，较强的办事能力，较好的财务分析能力；
11、完成所属子公司安排的其他工作。

福利待遇： 1、薪资构成=高底薪+奖金、转正后即享受相关保险； 2、国际法定节假日、带薪年假、婚假、丧假及其他福利假期及公司各项福利政策，包括但不限于国内外旅游、部门团建等。 3、完善的培训体系，公司定期组织专业培训； 4、广阔的职位晋升平台；各类团建、分享、交流盛会。 举报 分享

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