漳州招聘

职位描述：
1、负责开展公司人力资源管理及行政管理工作；
2、负责员工劳动关系、企业信息化的建立；全员绩效考核、企业文化建设，推动及实施；
3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
4、公司日常行政管理的运作（包括运送安排、邮件和固定的供给等等）； 负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；
5、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
6、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
7、负责公司证件的年检工作；

岗位要求：
1、3年以上企业管理工作经验，精通行政管理与人力资源工作。
2、具有优秀的文字表达能力、语言表达能力及较强的组织能力。
3、较强的公关外联能力，具备解决突发事件的能力。
4、熟练使用execl、word等办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识.
5、为人正直，讲诚信，工作认真负责，细心，有耐心，有上进心。 举报 分享

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