珠海招聘

岗位职责

1、负责渠道资源的整合，识别与选择、配置与优化

2.、负责制定渠道拓展计划及组织实施，根据计划合作项目，完成分销渠道布局

3、负责统筹安排合作渠道的关系维护、培训及分级管理，处理各类市场问题、保持良好合作关系，促进带看量、成交转化率

4.、建立健全渠道管理体系，组织编制和完善部门内部管理流程与制度，并负责监督贯彻执行，协助渠道人员完成业务指标

5、协助组织下属人员的招聘、培训和职业发展等工作，提升下属人员素质和能力

岗位要求：

1、统招本科及以上学历

2、市场营销类、企业管理、工商管理或其他专业

3、3年以上房地产行业相关岗位管理经验，带过30以上的销售团队，熟悉房地产分销模式，有房地产渠道销售从业经验和资源的优先考虑

2. 较强的市场分析、判断及开拓能力，较强的商务洽谈能力，较强的团队管理和培养下属的能力，良好的客户服务意识

3. 良好的职业操守，大局观强，主动性强，抗压性强，善于沟通和协调

4、具备极强的学习能力和团队赋能能力

2、工作时间：9:30-18:30，单休

3、工作地点：根据公司战略情况安排到周边城市项目楼盘

4.薪酬福利：底薪+提成 (面议）

福利:

1、内部员工租房、买房、租住自如房屋，服务费享受员工折扣价;

2、内部员工享有免费学历进修，老员工享有周年庆定制礼物，精英社成员享有免费出国游；

3、公司激励活动，可与父母一起在"人民大会堂"共进晚餐，且报销往返路费;

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