珠海招聘

岗位职责：

1、制定销售策略和销售流程，拟定销售计划，执行并反馈项目总监；

2、据项目情况制定相应的工作计划、对销售人员的工作进行管理监督；

3、协助项目总监对销售人员进行销售培训；

4、配合区域总监，带领销售人员完成销售任务。

任职要求：

1.有2-3年的房产销售经验和管理经验

2.熟练掌握房地产市场销售各环节实际操作流程；有统筹全局的能力；

3.具备良好的沟通能力和人际关系协调能力，对突发事件具有应变处理能力；

4、具有对销售人员整体培训的经验；

5、有较好的团队合作意识和团队管理能力，责任心强，有良好的个人魅力与团队凝聚力。

公司提供具有市场竞争力的薪酬待遇，采用稳定底薪＋高薪提成的方式

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