珠海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据集团发展战略及人力资源整体规划，盘点人才结构，负责人员招聘录用及优化配置等；
2、推动绩效管理体系及绩效方案的落实执行，设计和推广绩效管理工具，跟踪绩效考核结果，优化和完善绩效管理制度、流程；
3、负责劳动关系管理，如：劳动合同的签订、解决劳动争议或纠纷等；
4、负责员工关系管理，如：员工入职、转正、社保公积金购买等；
5、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；
6、配合总部人力资源项目的统筹及推动工作。
任职资格：
1、全日制本科以上学历，人力资源、企业管理、工商管理等管理类相关专业；
2、五年以上人力资源相关工作经验，三年以上人力资源管理岗位工作经验，有互联网、软件开发、财税行业相关经验者优先考虑，熟悉招聘、绩效、薪酬任意两个模块优先考虑；
3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
5、具有解决复杂问题的能力，很强的计划性和实施执行的能力；
6、具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强；
7、持有人力资源管理师二级证书优先考虑。 举报 分享

“海华税务师事务所”是一家致力于为客户提供跨区域、专业化、多元化和深层次的税务专业服务机构，创立于2001年，是2014年度中国排名第四的AAAAA等级税务师事务所。“海华税务”以协助客户降低纳税风险、优化节税空间、实现深层次税务筹划为服务理念，经过二十年的行业躬耕，已成为国内领先的税务专业服务机构。

     “海华税务师事务所”下属机构分布在广州、北京、东莞、珠海、深圳、成都、天津、武汉、香港等经济发达地区，为跨国公司、大型国内企业及跨区域经营的集团公司，提供全方位的专业协助。“海华税务”现有员工550名，60%以上具备中国注册税务师、中国注册会计师、中国注册评估师、国际内部注册审计师等各项专业资格。

公司官方网站： ****************

● 中国排名第四的AAAAA等级税务师事务所（广东省***）
● 荣获首届“注税杯”全国税法知识与技能大赛团体组二等奖、华南区***名
● 荣获第二届“注税杯”全国税法知识与技能大赛团体组二等奖、华南区***名
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二、员工薪酬福利内容：
1.薪酬：提供行业内具有竞争力的薪酬待遇
2.良好福利待遇：五天工作制/五险一金/丰厚年终奖金/工龄工资/生日礼金/财税专业培训/出差补贴/商业保险/年度体检等；
3.假期：员工均可享受国家规定法定节假日如：年休假、婚假、产假、婚假、看护假、丧假等带薪假期意外，还可以享受我公司正式员工福利假；
4.文化：不定期开展丰富多彩的文体活动，如年度总结会/春茗/户外拓展活动/羽毛球赛等。