珠海招聘

职位描述：
1、管理销售团队，为团队员工进行培训、指导、监督；
2、制定并实施有效的销售计划，负责团队客户数据维护及分配，带领团队完成销售指标及任务；
3、负责团队销售状况的报表分析、方案建议、措施落实，了解并反馈团队内部业绩完成进度；
4、定期对员工进行绩效考核，为公司管理层决策提供支持；
5、提高员工的工作热情和凝聚力，不断优化团队结构。

职位要求：
1、至少有1年以上电销团队或网销团队管理经验，有情感行业，教育培训行业者优先；
2、熟悉销售流程和技巧，并善于对销售过程进行有效监督；
3、具有较强的数据分析和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4、具有较强的团队建设管理能力，善于激励团队成员，亲和力强，有培训工作经验；
5、成熟稳重，积极主动，责任心强。

公司福利：
-- 公司实行标准7小时工作制（上午10:00上班，完美避开高峰期）；
-- 依照国家规定为员工缴纳五险一金；
-- 员工享有带薪年假、病假、产假、婚丧假；
-- 公司为员工提供下午茶，丰富多彩的团队活动：员工生日会、国外旅行，聚餐，K歌等；
-- 快速晋升空间：储备主管--主管--经理--区长--总监--合伙人 （只要您展现出自己的能力，就能迅速成为各个位上的骨干和精英。） 举报 分享

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