房产销售代表 营销管培生(应届生 实习生)
上海链家
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产
职位信息
- 发布日期:2019-11-27
- 工作地点:上海-闵行区
- 招聘人数:15人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:0.8-1.5万/月
- 职位类别:销售代表 实习生
职位描述
【联系我们】
上海链家HR孙如娜 18868104713
编辑短信“姓名+学历+年龄”到18868104713优先安排
简历投递邮箱:sunrunuo001@lianjia.com
工作内容:
1、链家网的运营,宣传推广房源,增加曝光率
2、为客户匹配合适房源,谈判并成交
3、售后服务:税费计算啊,过户手续啊,合同拟定啊
未来的你可以是:房产税费计算专家、财务分析师、房产法律顾问、谈判专家、心理学专家
岗位要求:
全日制统招本科及以上学历 专业不限
2. 形象阳光向上,具备较强的逻辑思维能力和沟通能力
3. 诚实守信、勤奋主动,具有高度的工作热情和团队合作意识
4 有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑
【晋升空间】
1.横向晋升(业务层面):初级经纪人—中级经纪人—高级经纪人
2.纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理
福利:
试用期底薪5000元+3000绩效 转正后3000底薪+2000绩效+高提成(20%-75%提佣点)+提供住宿方案;
公平、公正的晋升体系:经纪人-店经理-商圈经理-大区总监-分公司总经理;
带薪年假、带薪培训 生日福利、节日礼物、国内外旅游等。
公司介绍
公司介绍
链家成立于2001年,是中国前沿的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近三十座城市,门店数量超过8000家,经纪人超过12万名。
多年来,链家一直坚持以用户为核心,以诚信为本,提供可靠的房产相关服务。明确提出“透明交易、签三方约、不吃差价”的阳光操作模式,并于2011年提出全渠道真房源,不仅为消费者提供安心、省心的购房保障,有效提升购房效率,更打破了行业内信息不对称的壁垒,有效推动了信息无差别分享并树立了正确的市场规范。2014年,链家推出购房安心服务承诺,为消费者提供保障赔付,树立行业标准,目前在上海链家已经推出十二大安心服务承诺,涵盖了房屋交易的前中后各个环节。
2019年链家确立了品牌价值主张:国民链家,品质为先。同时,提出对房产经纪人(Agent)岗位的人才标准:高素质、高学历、高专业度、高社区参与度,链家一直致力于培养行业内高综合素养的人才,未来也将持续不断的为行业培养更多栋梁之才。
2019年6月,上海市房地产经纪行业协会召开“自律专业委员会”筹备会议,上海链家以高票当选为“自律专业委员会”主任,王拥群博士被选为自律专业委员会的首届主任。链家大力配合协会打造“公开透明诚信”的房产信息平台,为提升行业的服务品质、保障客户的交易合规奠定诚信基石,并以身作则推动行业在诚信经营上的整体进步。
链家成立于2001年,是中国前沿的房地产服务企业,业务覆盖二手房、新房和租房等房产交易服务。目前已进驻北京、上海、广州、深圳、天津、成都、南京、大连等近三十座城市,门店数量超过8000家,经纪人超过12万名。
多年来,链家一直坚持以用户为核心,以诚信为本,提供可靠的房产相关服务。明确提出“透明交易、签三方约、不吃差价”的阳光操作模式,并于2011年提出全渠道真房源,不仅为消费者提供安心、省心的购房保障,有效提升购房效率,更打破了行业内信息不对称的壁垒,有效推动了信息无差别分享并树立了正确的市场规范。2014年,链家推出购房安心服务承诺,为消费者提供保障赔付,树立行业标准,目前在上海链家已经推出十二大安心服务承诺,涵盖了房屋交易的前中后各个环节。
2019年链家确立了品牌价值主张:国民链家,品质为先。同时,提出对房产经纪人(Agent)岗位的人才标准:高素质、高学历、高专业度、高社区参与度,链家一直致力于培养行业内高综合素养的人才,未来也将持续不断的为行业培养更多栋梁之才。
2019年6月,上海市房地产经纪行业协会召开“自律专业委员会”筹备会议,上海链家以高票当选为“自律专业委员会”主任,王拥群博士被选为自律专业委员会的首届主任。链家大力配合协会打造“公开透明诚信”的房产信息平台,为提升行业的服务品质、保障客户的交易合规奠定诚信基石,并以身作则推动行业在诚信经营上的整体进步。
联系方式
- Email:qifang003@lianjia.com
- 公司地址:上海市南京西路 (邮编:200001)