义乌招聘

职位描述：
1、负责公司员工招聘；
2、会同财务部门做好薪资、社保、公积金以及相关福利等的核算、申报及发放工作；
3、负责制定公司培训计划，组织人员参加培训，评估培训效果；
4、负责指导各分子公司人力资源的配置；
5、负责处理公司员工关系，保持员工队伍的稳定；
6、负责做好员工思想政治工作，加强与员工的沟通；
7、负责员工绩效考核指标相关数据收集整理；
8、妥善保管公司重要证件及各类印章，并负责公司章证使用、借用等管理工作；
9、协助部门领导修订、完善公司内部各项管理制度；
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、行政管理等专业毕业，熟悉国家和杭州的各项人力资源和社会保障政策，取得企业人力资源管理师证书；
2、 3年以上企业人事管理工作经验，有汽车行业相关管理经验；
3、工作富有激情，亲和力强，优秀的谈判沟通技巧；
4、较强的组织、协调能力；
5、良好的团队协作精神和服务意识。 举报 分享

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