宜春招聘

职位描述：
1. 负责抓好公司经营规章制度和细则制定、系统规划年度工作计划，制定标准化、规范化的工作流程；
2. 管理协调市场部和技术部工作，确保公司经营系统整体功能发挥；
3. 负责指导、管理、监督各部门下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚；
4. 负责组织完善各部门制定与其专业管理相关的各项管理制度；
5. 负责组织对公司人员的业务培训。 举报 分享

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