宜春招聘

职位描述：
一、岗位说明。
1、负责公司人力资源战略规划与实施。
2、负责公司年度招聘规划。
3、完善公司人力资源管理流程。
4、推进公司绩效考核。
5、完成公司年度培训计划。
6、优化公司薪酬管理体系。
7、做好员工关系管理工作。
二、要求
1、大学专科以上学历，5年以上人力资源管理经验。
2、持有人力资源管理师证书。 举报 分享

江西工埠机械有限责任公司是一家专门从事起重机及其核心机构研发、制造和销售的国家高新技术企业，建有江西省起重机行业首家“院长工作站”、江西省级“工程技术研究中心“。通过科技创新，公司研发的多功能一体智能起重机荣获”中国重大技术装备首台（套）示范项目“奖，实现了江西创造在首台（套）示范项目上”零“的突破，2014年公司荣获”中国工业先进集体“示范单位称号，”桥式起重机无齿轮传动装置“以项目总分第一的成绩被科技部列入2015年国家科技支撑计划项目。为实现公司跨越发展，公司投资近5亿元进行国家科技支撑工业园建设，现有60000余平米的现代化厂房和17层科技综合大楼等。