宜昌招聘

工作内容:
　　1、参与制定人力资源战略规划，为重大人事决策提供建议和信息支持；
　　2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度；
　　3、做好相应的职位说明书，并根据公司职位调整需要进行相应的变更，保证职位说明书与实际相符；
　　4、根据部门人员需求情况，提出内部人员调配方案（包括人员内部调入和调出）， 经上级领导审批后实施，促进人员的优化配置；
　　5、与员工进行积极沟通；
　　6、制定招聘计划、招聘程序，进行初步的面试与筛选，做好各部门间的协调工作等；
　　7、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
　　8、制定薪酬政策和晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定公司福利政策，办理社会保障福利；
　　9、组织员工岗前培训、协助办理培训进修手续；
　　10、配合人力资源总监做好各种职系人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作；
11、完成人力资源总监交办的其他工作。

任职资格:
1、人力资源、管理或相关专业大学本科以上学历。
　　2、受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训。
　　3、5年以上人力资源管理相关工作经验。
　　4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验；
　　5、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；
　　6、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；
　　7、熟练使用办公软件及相关的人事管理软件；
　　8、较好的英文听、说、读、写能力。
　　9、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；
　　10、高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；
11、善于与各类性格的人交往，待人公平。

“快学教育”：一对一个性化教育倡导者
   
   “快学教育”是一家满怀梦想与激情的个性化教育品牌机构，专注于为中小学生提供“个性化一对一”教育服务。“快学教育”由华师一附中、黄冈中学等多所重点中、小学校的优秀一线在职教师发起成立，并于2010年12月获得1000万投资基金。我们的愿景是让每个孩子都能享受到重点学校的优质教育资源，迅速提高学习成绩，圆孩子的升学梦！
    “快乐学习，快速提分”是快学教育机构一直所秉承的教育理念。快学教育致力于为学员的提分、升学提供全方位解决方案。同时，我们更关注学员的学习习惯和学习能力培养；“爱、快乐与成长”是我们所信奉的教育价值理念；快学教育坚持“以学员为主体”的教育服务模式，根据学员自身的需求和喜好，为学员量身定制一套个性化的、全方位的辅导方案，并配备最适合学生的专业化、职业化教学团队，激发学员潜能，树立自信，从根本上养成良好学习习惯，从而高效提升成绩。
    快学教育机构一直专注于“一对一个性化”教育服务领域，真正让每一个学员都能享受到一对一个性化教育服务体系，我们在教学过程中，通过教育顾问分析学科不足，制定辅导计划；专业的学科老师实施个性化面授辅导；优秀陪读老师全科答疑解惑；班主任全程学习跟踪，培养优良学习习惯；特级名师中高考难重点点睛；心理辅导专家进行学习心理疏导。
     快学教育具有强烈的社会责任感，公司将每年会定点资助贫困地区学校，以己微薄之力为社会教育公平添砖加瓦。同时，我们对内部员工开设“快学之家关爱基金”，为员工解决实际生活困难，让员工感受到家的温暖！

快学教育现正处于强势拓展中，在武汉、襄阳等区域大力开拓中。特诚聘广大有志于从事个性化教育事业的优秀教师和教育界精英加盟！
欢迎和我们携手同行！共同为提升中国基础教育之国际竞争力而努力！

公司地址（总部）：武汉市武昌街道口未来城D栋25楼（群光广场后侧）
公司电话（座机）：027-87886025 027-87885878