盐城招聘

职位描述：
招商经理（1人）
工作地点：江苏省徐州市、河南省商丘市
岗位职责：
1、通过部门人员招聘培训，部门规章制度落实情况跟进，从而建立高效专业团队；
2、负责组织、协调，完成项目的定位、业态组合方案，以及招商策略、运营策略等，确保项目未来发展方向准确；
3、根据公司营销战略，制定招商计划，进行目标分解，管理招商进度，完成招商目标；
4、负责招商项目定位、推广方案的实施，直接负责具体项目招商工作的谈判和跟进，整合商业合作伙伴资源，建立招商客户网络；
5、负责项目招租规划，对项目整体、各楼层之功能布局、目标品牌设定等提出建设性意见；
6、及时了解市场的动态情报，结合业绩制定工作计划，适时调整项目品牌分布，保持良好形象提升业绩。
任职要求：
1、本科及以上学历，市场营销及相关专业毕业；
2、三年以上商业地产招商经理经验，五年以上房产公司招商经验，熟悉商业地产发展状况，并熟悉成熟商业运营模式，有独立操作过知名商业地产项目的成功案例，对休闲娱乐、餐饮、大型超市有一定客户资源；有招商技巧、合同条款以及市场操作模式；能开发有效的招商渠道；
3、有丰富的商业地产项目策略经验、现场管理经验，对商业经营、业态调整、可持续发展有独到的见解；
4、良好的决策、分析、管理和协调能力，思路敏捷，谈判能力强，善于整合各类社会资源。
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1993年，世联地产成立，正式进入国内房地产服务领域，是国内最早从事房地产专业咨询的服务机构。
1997年，世联地产开始对各种物业类型的代理销售进行全面探索。
1999年，世联地产顾问业务高端起步。
2001年，世联地产在北京设立***家分支机构，开始走向全国。
2007年，世联地产整体改制，深圳世联地产顾问股份有限公司成立，简称“世联地产”。
2008年，世联地产上市申请获中国证监会审核通过。
2009年，世联地产将努力转型为具有良好治理的公众公司。
2012年，世联地产徐州公司成立。
经过19年的发展，世联地产现已成为全国性的房地产市场服务提供商，拥有43家分支机构、近10000名员工。
世联地产始终依据客户需求和市场变化，不断创新，形成“咨询 实施”的独特业务模式，提供从区域开发、旧城改造、土地出让到项目开发、销售以及二手房租售的综合服务，并凭借本地智慧和全国共享的知识平台，为客户跨地域和细分市场下的多样化、精细化发展提供强有力的支持。
世联地产以“为客户挖掘物业价值，降低交易成本，解决房地产问题”为经营之本，致力于成为中国房地产市场服务的***选择。

世联社会责任
一直以来，世联都是怀着强烈的责任感来经营企业，并将“为工作注入生命的意义”写入公司的价值观。世联深信，企业的成就有赖于社会的发展和国家的进步，有赖于行业的共荣。
同时，作为企业公民，世联将回馈社会当作一种追求，积极支持贫困落后地区的教育、生态环保和公共慈善事业。
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