徐州招聘

具工程、管理类中级职称或物业管理师证书。8年以上物业管理实操经验，五年以上中型规模以上企业的行政、人力资源管理工作经验，具备先进的管理理念和服务意识；具备极强的组织协调能力和执行力；具备较强的领导组织能力、沟通协调能力、解决问题能力；具备很强的团队意识；具备很强的责任心。能在江苏省内工作。
岗位职责：负责向总经理室负责并汇报；
负责落实分管区域年度工作（经营）、经济指标；
负责设定分管区域内部机构，并制定其职责；
组织制定各部门、各岗位的工作标准，并会同有关人员检查落实，以身作则，完成总公司的各项目标。
具有较强的市场预测和分析能力，定期向总公司提供所辖区域的市场经营状况信息，编制较准确的供需计划，为总公司 的总体经营布置提供可靠的依据。
负责定期组织对员工的思想品德、业务水平、工作业绩等进行综合考核，负责完善培训制度，不断促使人员素质的全面提高，为公司培育具有丰富创造力的人力资源；
负责经济合同有关事宜的总体协调和审定，并督促合同的执行完毕；
根据市场变化，及时了解同行业的变化情况，在预算内控制成本增长点；
认真掌握各项业务，财务统计数据，进行财务状况分析，监督财务管理，严格控制不合理费用开支。
及时察看员工思想动态，将不良倾向行为解决在萌芽状态之中；
对分管区域的资金、固定资产及一切公物具有监督管理责任。
完成领导交办的其他工作。

        中茵集团创建于2000年，公司位于苏州工业园区，是一家集房地产开发、五星级酒店运营、高端物业管理、综合性城市配套服务为一体，具有丰富的城市运营经验，拥有多元化产业的大型民营企业集团。
    中茵集团自创立伊始，就遵循着“创造明天的价值”的发展理念，以城市运营为己任，锐意进取，不断创新。公司始终致力于打造中国高端企业品牌，以优质产品为依托，牢牢把握市场脉搏，立足长三角，辐射全国，投资遍及全国多个省市，经营业态涵盖房地产开发、酒店、IT、商业、类金融、物业管理等多个领域，并拥有一家房地产板块的上市公司：中茵股份（证券代码：600745）。公司以精益求精的产品质量、诚实守信的企业信誉、热情专注的服务理念以及先进的国际化管理模式，获得消费者、媒体的广泛好评，并连续多年荣获“中国房地产企业50强”、“中国地产文化品牌企业”、“中国最具影响力的财富企业”、“亚洲最佳房地产开发商”等称号。
    中茵集团始终坚持“强强联手、合作共赢”的合作经营模式，高度重视与商业伙伴发展全面合作关系，曾先后与法国家乐福、韩国三星集团、马来西亚金狮集团等世界500强企业、英国洲际酒店管理集团、文广新闻传媒集团、上海百视通等众多国际、国内知名品牌企业建立战略伙伴关系，实现共同发展。
    如今的中茵已完成由单一的房地产开发企业向卓越城市运营集团的嬗变。前瞻未来，公司将始终坚持高起点规划、高标准建设、高效能管理、高效益经营的原则，紧紧抓住中国经济高速发展的契机，立足于市场，优化产业结构，加大资源整合力度，不断以品牌建设推动企业持续发展，实现产品、公众、股东、员工、企业以及社会明天的价值。