徐州招聘

职位描述：
【职位描述】
◆全面统筹规划公司的人力资源战略；
◆建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
◆向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
◆组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；
◆为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
◆及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
◆完成总经理临时交办的各项工作任务。
【岗位职责】
◆整理调整公司组织架构与各部门岗位设置；
◆不断完善更新公司员工工资管理办法和分配方案；
◆组织公司员工招聘、聘任、调动、考核、晋升、奖惩；
◆安排年度总体的培训计划，指导培训工作开展，并对培训的效果进行分析；
◆与下属进行工作交流与沟通，并协调部门间沟通和信息共享，指导下属工作方向，协助解决疑难棘手问题；
◆制定员工的福利政策，组织绩效管理与考核，并进行管理人员的绩效面谈；
◆处理专项工作及审查下属的专项工作执行程度。 举报 分享

    徐州同乐汇隶属于爱馨养老集团，以养老服务咨询、市场推广、产品策划、运营管理为主营业务，致力于打造全国一流的“快乐养老”品牌。
    2015年，同乐汇承接爱馨康颐养老公寓项目，负责该项目的市场推广和运营管理，并首次将国际CCRC的养老模式引入徐州，将爱馨康颐养老公寓打造为省市级重点养老项目。公寓先后被评为“江苏省养老服务建设重点项目”、“徐州市重大民生保障项目”、“徐州市为民办实事十大重点工程”。
    2017年，爱馨康颐养老公寓即将开园运营，现面向社会广纳贤才，我们提供发展的平台，希望有才能的你加入我们！

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