房地产副总 (职位编号:006)
新县金盛房地产开发有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:房地产 建筑/建材/工程
职位信息
- 发布日期:2016-11-10
- 工作地点:信阳
- 招聘人数:1人
- 工作经验:10年以上经验
- 职位月薪:15-20万/年
- 职位类别:其他 副总经理/副总裁
职位描述
职位描述:
房地产副总经理职责
1、直接对公司总经理负责,分管公司工程技术部以及对各项目的管理;
2、公司工程技术管理规范化流程、制度建立,管理各部门的日常工作;
3、全面参与项目的可行性研究及立项工作;
4、负责项目勘察及管理工作;
5、审批图纸会审记录、施工组织设计,签证等关键性工作把关;
6、各参建单位工作任务、计划审定;
7、工程项目质量、进度工作的全面管理、监督、监控;
8、负责项目各参建单位的组织和工程施工总协调;
9、全面把握工程验收并组织与物业交接工作;
10、负责组织编制、完善各项管理制度,加强公司员工队伍建设工作;
11、参与选聘、任用主管部门各岗位人选;负责考核下属各部门及岗位的工作绩效;审核员工的奖、惩标准及方案:对内负责处理下属部门与公司其他部门之间的协作关系,对外做好相关外联工作。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历;
2、年龄:35-45岁;
3、专业:建筑工程及相关专业;
4、熟悉建筑施工、安装工程、安全施工流程,关键质量节点控制;
5、熟悉房地产相关规范;
6、具备较强的领导能力、沟通能力与协调组织能力;具有较强的原则性、判断力及良好的人际关系处理能力。
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房地产副总经理职责
1、直接对公司总经理负责,分管公司工程技术部以及对各项目的管理;
2、公司工程技术管理规范化流程、制度建立,管理各部门的日常工作;
3、全面参与项目的可行性研究及立项工作;
4、负责项目勘察及管理工作;
5、审批图纸会审记录、施工组织设计,签证等关键性工作把关;
6、各参建单位工作任务、计划审定;
7、工程项目质量、进度工作的全面管理、监督、监控;
8、负责项目各参建单位的组织和工程施工总协调;
9、全面把握工程验收并组织与物业交接工作;
10、负责组织编制、完善各项管理制度,加强公司员工队伍建设工作;
11、参与选聘、任用主管部门各岗位人选;负责考核下属各部门及岗位的工作绩效;审核员工的奖、惩标准及方案:对内负责处理下属部门与公司其他部门之间的协作关系,对外做好相关外联工作。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历;
2、年龄:35-45岁;
3、专业:建筑工程及相关专业;
4、熟悉建筑施工、安装工程、安全施工流程,关键质量节点控制;
5、熟悉房地产相关规范;
6、具备较强的领导能力、沟通能力与协调组织能力;具有较强的原则性、判断力及良好的人际关系处理能力。
职能类别: 其他 副总经理/副总裁
公司介绍
新县金盛房地产开发有限公司,是一家股份制私营企业,下辖永昌物业管理公司、市政工程。主要经营房地产开发、销售。公司于2009年7月16日成立,注册资金捌佰万。公司于2009年12月30日以招拍挂形式购得新县将军南路艾洼开发区商住地块94.33亩。该地块总设计规划面积为13万平方米。公司发展前景广阔,具有得天独厚的资源优势和地理条件,得到了社会各界的大力支持。公司因发展需要现面向社会招聘。
联系方式
- 公司地址:上班地址:河南省信阳市新县