西宁招聘

职位目的	与移动公司市场部人员以及移动公司高层建立良好的客情关系，引导移动制定有利于天音机型的套餐政策，努力提高天音机型在当地运营商渠道的销售占比，实现销量最大化。
职位职责	职责分解
1．运营商关系管理	1.1建立和维护所负责运营商的客情关系；
	1.2根据公司运营商政策，制定相关的销售政策并执行、评估；
	1.3整合厂家内外部资源及社会渠道资源达成销售目标。
2．平台管理	2.1 结合月度KPI指标，对责任区域的销售达成负总责；
	2.2负责参与公司对当地移动平台的招投标工作；
	2.3按照年度销售目标分解客户月度销售计划，确保销售目标的达成；
	2.4跟进并监控销售计划的执行情况，保证运营商平台销售工作的有效开展；
	2.5负责产品地市层面的入围及地市公司叠加营销政策的获取；
	2.6对督导等区域人员的日常管理。
3．运营商信息管理	3.1收集并分析运营商最新动态信息；
	3.2收集运营商销售政策并及时反馈。

任职资格：

1、通信、营销、管理等相关专业；

2、有3年以上营销工作经验，1年以上运营商销售工作经验；

3、市场营销理论知识、通讯行业知识，了解当地运营商布局，熟悉公司运营商推广模式；

4、较强的成就动机，良好的资源整合能力，优秀的公关和谈判能力，良好的沟通协调能力。

天音通信有限公司（以下简称“天音通信”）于1996年12月正式创立，经过近18年的持续发展，现已形成三大产业集团：传统分销产业集团、移动互联产业集团和虚拟运营产业集团。其中，分销产业集团是中国最大的移动电话综合服务商之一，移动互联产业集团是中国最具潜力的移动互联网企业之一，虚拟运营产业集团则为中国首批移动通信虚拟运营商。
 

公司目前拥有正式员工八千余名，在中国大陆地区设立了24个分公司、98个办事处、560个营销服务片区，直接覆盖并服务中国大陆5万家零售店，打造了中国规模最大的集分销、零售、售后服务、移动互联网、移动通信虚拟运营为一体的综合服务网络，其中，移动互联产业板块的塔读文学位列中国移动阅读前三强，欧朋浏览器为中国手机浏览器前四强。

公司2013年实现营业收入367亿元人民币。从2004年开始连续11年进入中国企业500强，2014年在中国500强企业中位列第395位，在中国服务企业500强中名列第128位。多次被评为***雇主企业。
 

公司秉承“客户至上，恒守诚信，以人为本，持续创新”的价值观，发扬“激情、协同、高效、执行”的企业精神，坚持“经营战略、经营员工、经营客户”的经营理念，公司未来的发展战略清新明确：以传统分销业务为基础，从渠道向网络和平台转变，打造b2b和平台商业模式，做强做大分销业务；以创新业务为抓手，整合运营商、厂商和零售商资源，全面提升综合服务能力，发展和突破移动通信虚拟运营业务；以浏览器为引擎，聚合产品和服务，构建移动互联平台，将客户变用户，扩大发展移动互联业务。
 

在未来3-5年时间内，努力将天音通信打造成为中国最卓越的移动互联综合服务商和中国第四大移动通信运营商。
2012年
 渣打银行"最创新现金管理方案"奖
 年度***手机浏览器(欧朋浏览器)
 2012年年度新锐软件(塔读文学）
 名列“中国企业500强”第383位
 名列“深圳百强企业”第12位

2011年
 中国建设银行"总行级重点客户"
 年度智能手机浏览器优秀产品奖(欧朋浏览器)
 中国***手机应用软件(塔读文学)
 2011***移动阅读平台奖(塔读文学)
 2011年最具人气应用商店奖(开奇商店)
 名列“中国企业500强”第370位
 名列“深圳百强企业”第13位

2010年
 广东省直通车服务重点企业
 深圳发展银行"2009年度钻石合作客户"
 名列“中国企业500强”第346位
 名列“深圳百强企业”第11位
 名列广东省最大100家企业第60位

2009年
 中国人力资源杰出企业奖
 名列“中国企业500强”第340位
 名列“广东百强企业”第23位

2008年
 名列“中国企业500强第305位
 中国***雇主企业
 名列“广东百强企业”第27位

2007年
 中国移动***供应商奖(天音科技)
 名列“中国企业500强”第273位
 名列“广东百强企业”第21位

2006年
 中国手机金渠奖
 名列“中国企业500强”第368位
 名列“广东百强企业”第35位

2005年
 中国手机产业十年成就突出贡献企业
 名列“中国企业500强”第342位
 名列“广东百强企业”第36位

2004年
 该年度起，连续10年荣获中国企业500强
 名列“中国企业500强”第341位