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企业文化事业部总经理

北京信德伟创管理咨询有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)

职位信息

  • 发布日期:2017-07-06
  • 工作地点:厦门
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:10年以上经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:2-3万/月
  • 职位类别:办事处首席代表  

职位描述

职位描述:
岗位职责:
一.建纲立制
1. 根据公司发展战略,组织制定相应板块业务规章制度;
2. 根据集团和业务情况,对与本模块业务相关的公司制度提出修改或改进建议;
3. 对集团其它的制度或流程提出优化建议。
二.项目统筹
1. 根据公司下达的年度经营计划,分解年度指标,并向所辖部门下发各阶段工作任务,组织监督实施;
2. 根据业务拓展和顾问情况,分配并委任项目经理、咨询顾问、咨询助理;
3. 适时召集召开相关工作会议,布置各项工作计划的实施工作;
4. 组织建立保证公司专业类工作的运营管理模式与机制;
5. 组织制定企业专业类规章制度,并根据实际情况适时做出调整,报公司领导审议通过;
6. 组织审核项目组成员的工作成果,确保项目正常运作。
三.商务工作
1. 在总裁的授权下,代表公司处理、协调一些关系问题,树立企业良好形象;
2. 根据业务发展需要和进度,组织开展与客户的沟通、联系、投标、催款等商务工作;
3. 负责项目实施过程监督与重大事项协调。
四.知识管理
1. 组织开展咨询知识管理工作;
2. 组织进行公司知识管理建设与分享;
3. 参与公司咨询业务的经营思路决策,向公司总经理提供经营决策分析与支持。
五.参与决策
1. 参与公司经营重大问题决策,并向总裁提供经营决策分析与支持;
2. 根据公司的运营情况,及时提出工作改进方案,提高管理水平和工作效率。
六.内部管理
1. 负责所辖部门人员组建,及人员管理;
2. 组织指导、培训所辖事业部的员工,提高业务技能水平;
3. 负责协调、安排所辖各部门的工作,保证各项工作的顺利开展。

任职要求:
1.大学本科以上,具有企业管理、市场营销、人力资源管理等相关专业;
2.8年以上咨询或相关领域行业工作经验,5年以上企业经营管理经验,独立完成企业文化咨询项目3个以上;
3.责任心强、有担当;
4.适应外派出差。

职能类别: 办事处首席代表

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公司介绍

北京信德伟创管理咨询有限公司(简称北京信创)是厦门中锐管理咨询的公司的全资子公司,总公司(厦门中锐)成立于2004年4月,是一家专业从事管理咨询与培训教育的智力机构,是咨询式培训的倡导者与实践者。公司成立以来,一直坚守“高度专业、持续创新,诚信务实、锐意进取”的核心价值观,公司成立至今已累计服务上千家行业客户,获得了客户及业内人士的广泛赞誉与高度认可。


公司凭借多年的行业实践,丰富的经验累积,建立了以行业研究中心为核心,以营销中心、运营中心、服务中心、培训咨询中心为支撑的组织架构,拥有一支专业创新、充满活力的工作团队。公司始终以专注的态度、卓越的技能为客户提供优质的服务,并已发展成为行业客户变革提升的重要外部引领力量之一。成长道路上,公司先后成立了电力、烟草、石化等行业研究中心,以庞大的专家团队、强大的研发投入,研发出一系列针对行业特点的咨询项目与培训课程。我们倡导为企业提供“一体化解决方案”,全面系统的帮助客户提升组织价值,实现企业的卓越成长。
在12年时间内已经为包括成长型企业、大型国企、政府单位等上千家客户提供了高品质的培训与咨询服务,并不断专注于电力、烟草、石化等行业领域,涵盖了人力资源、服务管理、综合管理、财务管控、营销管理、企业文化塑造等智力服务。在近几年是不断聚焦这几年专业行业,特别在电力行业取得了很好的成绩,累计为国网十个网省公司提供深度的培训和咨询服务。


因公司业务发展迅速,项目覆盖全国各地,加上北京的特殊地理位置,所以我们于2014年正式进驻北京,成立北京信德伟创管理咨询有限公司(以下简称信创)。在后续市场发展中,将于2016年在成都成立分公司、上海成立分公司,实现厦门、北京、成都、上海资源的共享以及四家公司的协同发展。


公司提供:
1、入职缴纳五险一金;
2、节假日福利礼品、礼金;
3、集体旅游、聚餐等团队活动;
4、公司团队氛围融洽;
5、每年一次加薪机会,加薪幅度10%以上;
6、公司愿意提供专业管理培训与具有前景的发展平台。

公司处于快速发展中,真诚期待您的加入!

联系人:

人力资源部 座机:010-63100551
交通路线:
地铁:2号线/4号线至宣武门站C口/G口下;
公交:宣武门外站,夜10内环/特14路/70路/83路/102路/105路/603路。

联系方式

  • 公司地址:上班地址:宣武门外大街6号庄胜广场第一座东翼733室