咸阳招聘

职位描述：
岗位职责：
1、认真贯彻执行国家有关劳动人事部门的方针、政策、法令和指示，组织制定计划，经公司领导批准后实施。
2、实施公司人力资源规划，建立规范化的招聘系统，通过多种渠道，组织各种形式的招聘工作。
3、根据公司业务开展的需要，对员工进行入职、在岗、专项和参观学习等方面的培训。
4、根据公司薪酬福利制度核定各岗位工资标准并报请领导审批，做好工资核算、福利统计和报请审批工作。
5、负责公司社会保险与住房公积金等开户、每月业务办理和年检工作，及时解答员工对社会保险与社会公积金的各种咨询问题。
6、负责做好公司的员工关系管理工作。
7、根据绩效考核制度的要求，按时完成每季度的绩效考评工作。
8、按照规范对员工人事信息档案进行保管，并建立员工档案资料库。
9、按制度负责审核办理各类假期的期限和有关费用报销。
10、建立健全员工职业生涯规划，达到企业人力资源的合理配置。
11、完成部门负责人交办的其他工作。
岗位要求：
1、人力资源管理专业毕业，本科及以上学历；
2、大型企业2年以上工作经验；
3、做事认真细心，善于沟通，组织协调能力强。 举报 分享

陕西泾河茯茶有限公司（以下简称泾河茯茶）成立于2016年6月20日，坐落于素有“梦想之城”之称的陕西省西咸新区泾河新城境内。公司隶属于泾河新城实业发展有限公司，是其下属的全资子公司，注册资本1000万元。公司下设办公室、财务部、采购部、产品部、质检部、销售部6个部门。
公司经营范围：茯砖茶的研发、生产及经营；茯茶文化产业园开发与经营；茯茶项目的咨询、管理；茯茶及文化衍生品研发、生产与经营；农产品收购；传授茶艺；茶叶贸易；房地产开发与经营；物业管理；房屋租赁；装修装饰工程施工；建筑材料经营；餐饮管理；住宿；茶具销售。
公司秉承“做出中国好茯茶，引领时尚新文化”的人文理念，全面致力于“好茶、好人、好生活”新文化潮流的引领。拟将整个新城区域乃至八百里秦川、三秦大地打造成为全新的茯茶文化之都，为六百年茯茶文化的传承、发展和创新不懈努力，为区域经济社会发展作出新的贡献。