西安招聘

• 岗位职责：

  
  

  1、 完成新人招募计划； 发布招聘广告 ，包括校园招聘计划制定和执行；

  2、负责建立和更新团队员工档案和员工培训档案；

  3、制定和优化面试流程，改善招聘工具,以确保人才质量；

  4、筛选简历，与候选人初步沟通，安排面试、复试；应聘人员材料、证件的鉴别；

  任职要求：

  1、大专以上学历；有招聘、猎头或电话销售工作经验者优先；

  2、人际交往广,良好的沟通技巧，善于通过各种渠道与人建立联系；学习能力强，有较强的责任心和团队协作能力与抗压能力；

广裕宝理念：
诚信、优质、卓越、共赢
广裕宝使命：
为客户解决问题、为员工提升素质、为公司创造效益、为社会奉献价值
广裕宝价值观：
服务至上——以客户为中心，客户满意是我们的目标追求
忠诚奋斗——员工忠于公司、乐于学习，积极向上、不断进取
以人为本——绩效考核、人文关怀，提升员工综合素质
勇于创新——鼓励创新，敢于创新，使团队永葆活力
优质高效——高效率、强大的执行力是保证目标完成的根本
广裕宝精神：
积极响应政府号召 解决中国就业问题
引导市场就业潮流 争做模范标杆企业
脱贫致富喜奔小康 携手共建和谐社会