营销总监(职位编号:ZBJGL02)
陕西正晖教育科技发展有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2013-03-01
- 工作地点:西安
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:销售总监
职位描述
有外资企业经验者优先。
1.本职:
负责组织建立与完善营销网络与供应渠道,领导实现公司营销目标、供应目标、质量目标,建立公司品牌形象
2.职责与工作任务:
负责组织制定和实施营销发展战略规划,及时了解和监督营销发展战略规划的执行情况,提出修订方案
参与制定公司年度经营计划和预算方案
参与公司重大财务、人事、业务问题的决策
掌握和了解公司内外动态,及时向总经理反映,并提出建议
领导制定分管部门重要任务阶段工作计划,并监督、协助实施
领导建立市场信息系统,市场调研及分析的规程,并监督、协助实施
领导制定产品,价格、渠道网络、市场推广等规划,并监督实施
领导建立公司营销网络,参与选择确定各市场区域的代理商
领导制定各区域销售目标与计划,并督促实施,完成销售目标,确保货款回收
领导制定公司销售政策,并监督实施
定期与重要代理商保持良好沟通,维护客户关系
领导公司业务信息统计工作,确保按时上报相关部门
领导代理商、用户售后服务工作,协调售后服务事项
参与协调质量事故解决
领导制定供应战略,制定公司的年度供应计划并监督实施
领导重点供应商考察与选择确定供应商
领导制定供应商政策,监督产品供应质量、价格等政策的执行情况
领导监督供应商库存管理的执行情况,进行预付账款的管理
领导建立成套业务代理渠道网络,及时了解和监督业务情况
领导组织对外投标的工作,及时跟踪项目的进展情况
领导监督供应商的合同谈判工作,参与项目合作伙伴的选择和项目的分包
及时了解和监督项目运作管理和售后服务工作
根据市场情况提出新产品立项建议,并组织项目可行性研究
组织推进研发成果的产品化和市场化
组织及时反馈产品质量信息,协助解决重大质量事故
负责分管部门的员工队伍建设,提出和审核对下属各部门的人员调配、培训、考核意见
主持销售、市场、运作、供应管理制度的制定,监督检查执行情况
完成总经理交办的其他工作任务
3.岗位要求:
1)培训经历:工商管理类培训,人际关系能力培训,外贸业务知识培训,生产管理培训
2)经验:5年以上国际营销工作经验,3年以上管理工作经验
3)技能与能力:
知识结构:经济法、财政金融、市场营销、领导科学、决策科学、企业管理知识等
核心能力:具备出色的领导管理才能,具备先进的管理理念、战略观念,熟悉现代企业管理制度和管理模式。具有较强计划、控制能力、综合分析能力、沟通协调及语言表达能力
其他要求:通晓公司所经营产品及成套业务国内行业动态,熟知公司所经营产品技术知识和成套业务运作环节
4)个性与品质:忠于公司、为人正直、清正廉洁,思想敏捷、性格沉稳、善于沟通和决断
公司介绍
公司经营项目:科教图书出版 教育信息交流 学校文化策划
公司经营理念:科学规范 诚信立本 质量立品 细节服务
产品特点:科学性 权威性导向性 实用性
商标诠释:新突破 新突破 新收获 新快乐
工作理念:细、实、恒、高