飞机维修员
陕西世博唐企业管理咨询有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:教育/培训/院校
职位信息
- 发布日期:2020-12-06
- 工作地点:西安-西安国际港务区
- 招聘人数:10人
- 工作经验:无需经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:维修工程师
职位描述
航线勤务员
岗位要求:
1、年龄及性别要求,30周岁(含)以下,身高170cm(含)以上,性别***;
2、具备良好的职业道德和社会公德,遵纪守法,品行端正,具有积极进取和吃苦耐劳的精神及良好团队合作态度,服从上级指挥和安排。
3、身体健康,矫正视力1.0以上。体检结果符合《民用航空器维修人员体检鉴定医学条件》(MH/T7016-2007)所规定的“体检合格判定条件”
4、背景情况:遵纪守法,品质良好;未受过少年管教、劳动教养或刑事处分;无犯罪记录及其他不良记录,符合相关机场公安局关于背景审查相关规定。
5、学历及其他要求:大专(含)以上学历,具备一定英语基础,可理解英语工作卡和手册者优先,持驾驶执照者优先。
培养计划 :
中专及同等学历
工学结合二年(大专学历+航司勤务员实习)→147基本技能培训→机型培训→执照培训→推荐就业
统招大专非理工科/非统招大专
航司勤务员实习一年→147基本技能培训→机型培训→执照培训→推荐就业
全日制大专理工科
147基本技能培训→机型培训→执照培训→推荐就业
全日制统招本科及其以上
147基本技能培训→机型培训→执照培训→推荐就业
岗位职责:
1、完成飞机进出港指挥、停放、推/拖、挡轮挡;
2、为飞机提供电源、气源、加/放水;
3、飞机清洁(飞机外表、客/货舱、轮毂、减震支柱等);
4、飞机除防冰;
5、飞机放燃油沉淀;
6、飞机监护、警戒等;
福利待遇:
试用期基本工资3500元/月左右,试用期3-6个月不等,根据员工的表现情况而定;转正后基本工资5K-7K,其他福利奖金另外计算。
机务维修
机务维修分为航线和定检,航线是在外场飞机起飞前和落地后的检查和简单的维护,接飞机和送飞机,依照工作单卡做工作。定检是在内场对飞机做定检,分为A、B、C、D,D为***等级。按照工作单位还可以为分机场机务和航空公司的机务。机场机务可以对在所在机场起飞降落的飞机进行维护。航空公司的机务只对自己公司的飞机进行维护。
招聘条件:
1、年龄:18~30周岁,***;
2、身高:168cm以上
3、学历:大专(含)以上学历
4、专业:理工类相关专业;机械三大类专业
面试要求:
1、应聘材料:应聘者提供个人简历及身份证、户口本(首页及本人页)、学历证书、个人生活全身照,无犯罪证明。
2、着装要求:面试人员需着正装,对颜色不做要求,不得穿运动装、背心、短裤、拖鞋。
航司机务维修基地区域分布:
9个区域中心,30个基地;新疆基地:乌鲁木齐;华北基地:大连、青岛、北京、太原;天津基地:天津、贵阳、徐州、呼和浩特;西北基地:西安、兰州、南京、长沙、杭州;重庆基地:
郑州、重庆 ;云南基地:昆明、绵阳、丽江、成都;福州基地:福州哈尔滨;广东基地:广东深圳;中南基地:海口、三亚、桂林、宜昌、宁波、潍坊、博鳌等
航线机械员
经过航空公司正规培训合格和从事该行业的飞机初级维修技术人员。
培训考取147培训合格证书。
岗位职责:
1.机械员分为航线和定检,航线是在外场飞机起飞前和落地后的检查和简单的维护,接飞机和送飞机,依照工作单卡做工作。
2.定检是在内场对飞机做定检,分为A、B、C、D,D为***等级。按照工作单位还可以为分机场机务和航空公司的机务。机场机务可以对在所在机场起飞降落的飞机进行维护。
3.航空公司的机务只对自己公司的飞机进行维护。
薪资待遇:
签订劳动合同,依法缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金,并享有公司员工各项福利待遇(免费机票、四分之一折机票、年度健康体检、过节费、带薪年假等)。试用期基本工资:3500元/月,试用期3-6个月不等,根据员工的表现情况而定;转正后基本工资4500-8000元,工作二年内拿到机型证/维修执照工资可达1万至1万五以上,其他福利奖金另外计算(转正后享受所在航空正式员工的薪酬福利)
公司介绍
设”、“综合素质评价”以及“实践实验教学”。拥有值得信赖的专业服务体系,基于对教育改革的政策、学术和实践前沿的系统研究和探索,帮助客户诊断问题,解决改革实施过程中的痛点和难点。
联系方式
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