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薪酬绩效经理

西安华创乐尚电子商务有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2020-10-23
  • 工作地点:西安-高新技术产业开发区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:1.2-1.8万/月
  • 职位类别:绩效考核经理/主管  薪资福利经理/主管

职位描述

岗位职责:

1、负责公司的绩效管理工作,深入理解业务战略,洞悉痛点并输出最优绩效方案,推动公司整体管理绩效水平提升;

2、负责绩效项目的开拓性设计与优化迭代,制定符合公司发展需求的绩效考核及相关管理制度,实现组织的有效激励与效能提升;

3、根据绩效考核结果,提出各级人员的薪酬调整、职位调动、培训计划等建议,为业务决策提供数据支持。

岗位要求:

1、本科及以上学历,人力资源管理等相关专业毕业;

2、5年以上互联网行业人力资源管理工作经验,熟悉OKR、KPI熟悉薪酬和考核工作流程;

3、精通薪酬绩效模块,熟悉绩效管理工具,同时熟悉其他人力资源管理模块,并能应用信息化手段开展绩效考核管理工作;

4、较强的逻辑思维和统计分析能力,数据敏感度高,有较强的数据分析处理能力。

公司介绍

西安华创乐尚

联系方式

  • 公司地址:地址:span软件新城二期C3栋 4F