西安招聘

岗位职责

1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

3、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理；

4、公司日常行政管理的运作；

5、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；

6、负责人力资源内部的组织管理；

7、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。

8、行政管理的成本控制及水电管理等；

9、协助上级领导交办的临时工作。（偶尔出差）

任职资格

1、大学专科以上，企业管理、行政管理、理工科专业；

2、5年以上行政工作经验，其中3年以上行政人事管理工作经验，年龄28-45岁；

3、在大规模正规化运作企业工作者优先；

4、善于人际沟通协调，责任心强，考虑问题全面细致，性格开朗，有团队合作精神。

     陕西金宗集团汽车服务有限公司是一家多元化、集团化汽车服务公司，公司秉承“诚信是金，智慧为宗”“务实、求精、诚信、创新”的经营理念，“专业化、人性化、制度化”的管理理念，快速、稳健多元化发展。经营范围涉及汽车4S店、汽车租赁、滴滴网约车、曹操租车、二手车交易市场、车管所业务大厅、驾校、全科目考场（大车、小车、摩托车）。公司旗下分子公司24家，业务范围分布在深圳、咸阳、榆林、渭南等区域。立足陕西，布局西北，面向全国，鼎力打造全国知名汽车服务产业链。