西安招聘

岗位职责：

1. 研究分析语文科目的小升初/中/高考重难点和考试方向，并以此整理、评估、完善、并改进相应科目已有的教学资料（包括教材、课件、练习册、考试题等）； 

2. 从提高教学质量、提高学生学习成绩的实际需求出发，研发相应科目的教学和教师培训资料（包括教材、课件、练习册、考试题等）；

3. 与教学部门保持密切沟通与合作，为教学工作提出建设性意见，不断改进研发工作。

任职要求：

1. 本科及以上学历，师范类院校优先，熟悉语文学科的中小学知识体系，对学科结构、学科知识有深刻的认知；

2. 踏实、认真，具备优秀的学习能力、思维能力；

3. 熟练运用office办公软件；

4. 具备较强的逻辑思维能力和文字语言表达能力；

5. 对工作充满热情，责任心强，诚实守信，有良好的团队意识。

工资及福利：

试用期一个月，考核通过后，签订劳动合同，享受完善的企业福利，包括社保金、年终奖、节日福利、互助基金等。工作满一年后，享受免费带薪国内旅游。每周两天休假，每年8月享有带薪年假，春节享有带薪假期。

面试地址：曲江新区旺座曲江D座5层（请勿来访，简历通过筛选后会电话告知）

    高新前景教育集团是一所致力于中小学全学科教育的大型民办培训机构，拥有专职教师500余名，学生20000余名。历经十八年发展，目前拥有大型校区十九所，分布于陕西、山东、广东、辽宁四省。自创办以来，以其优美的校园环境，科学规范的管理模式，精湛的授课水平，多次被评为国家、省、市、区四级先进办学单位，赢得社会各界广泛赞誉。

    高新前景教育集团坚持正确的用人导向，尊重人才，努力“让想干事的人有机会，能干事的是人有平台”。通过严谨的招聘流程、完善的培训计划，优越的薪酬体系、科学的选拔机制，为每一位加入高新前景的员工搭建坚实而宽广的平台，与集团共同发展。

简历投递邮箱 Goalprospect_7@163.com
预约面试电话 029-87459129；029-63017500