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渠道经理

西安好网数码科技有限公司

  • 公司规模:50-150人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2017-07-17
  • 工作地点:西安-高新技术产业开发区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:3-4年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:0.5-1万/月
  • 职位类别:渠道/分销经理  

职位描述

职位描述:
1、 负责公司相关产品在各自区域的渠道经销商的建立,促成订单和应收款的跟踪收回;
2、 提高公司产品在行业客户中的影响力及品牌知名度;
3、 对渠道商及相关人员进行业务培训指导;
4、 对重大项目进行组织管理,指导、推动项目实施;
5、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
6、完成公司同事其它合理的协助需求或部门负责人临时交办的其他任务。

任职要求:
1、大学大专以上学历,专业不限,熟悉空净行业,从事销售工作3年以上;
2、有环保行业、空气净化设备,空气净化器,小家电等销售背景(了解行业特点、了解目前各种空气净化器设备基本原理,有行业从业经验);
3、有渠道开拓和运作经验者优先考虑;
4、良好的人际沟通能力,敏锐的销售感觉,商务谈判能力、交际能力、协调能力强;
5、了解IT信息化相关知识,熟练使用OFFICE办公软件;
6、身体健康,责任心强,能够承受工作压力并保持良好心态,能经常出差。

我们能提供什么:
1、舒适有趣的工作环境,融洽开放的工作氛围;
2、除了有竞争力的薪酬福利外,我们还提供可观的成长空间,我们是一个创业团队,你将有更多的机会挑战自己,收获未来;
3、获得工作与生活的平衡,我们提倡高效的工作效率;

额外补充福利:
1、晋升加薪类:每半年一次的晋升加薪制度;
2、节日礼品类:过节均有节日福利等;
3、员工关怀类:生日有惊喜;
4、团队建设类:免费零食饮料,团队不定期“腐败”活动。

舒适的工作环境+靠谱的团队+自由度大+提升空间大+快速成长期,等等!来了你就知道!

工作地址
西安市高新区科技路10号华奥大厦C座1503

职能类别: 渠道/分销经理

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公司介绍

西安好网数码科技有限公司致力于校园网络社区互联网服务,业务领域覆盖网络社区互联网平台、电子商务、3G业务等;旗下运营的网站专注于提供本地校园资讯、社区、电子商务、生活消费等自由交流的平台。好网在11年进行商业化转型,目前主要有数码电商、广告媒体两大事业部。好网总裁周亮,毕业于西安电子科技大学,大学期间开始创业,带领团队从一个个人网站到商业网站的转型,成为80后杰出的互联网创业家,也为西北地区互联网行业树立了榜样,通过多年来的专注与努力,组建了具有核心竞争力的团队,拥有了属于自己的核心技术和运营理念,旗下运营的网站规模位列陕西本地网站前三强,年销售收入近千万元,已列入西安互联网企业的第一阵营。
 2005年被评为“全国主流网站100强”;同年被凤凰卫视报道。
 2006年被评选“最受西安网民欢迎的十大实力网站第一名”
 2007年被评为“全国十佳校园社区”;同年被新华社报道。
 2008年被评为“荣获信息安全管理优秀奖”
 2009年被评为“陕西互联网最具潜力网站 ”和“陕西互联网最具魅力专业网站”
 2010年被CCTV2央视财经频道专题报道。
 2011年入选2010全球BBS百强并荣获校园组第一名。


好网团队的理念:
 专注。极度喜欢热爱这个事业; 多年坚持不放弃; 诱惑面前不动摇; 把事情做到专业与极致。
 高效。高效率执行; 迅速迭代,越变越美。
 创新。永远不变的就是变化。
 分享。帮助别人,成就自己。

好网团队的工作方式:
 开放式沟通。目标需求 -> 拟定思路 -> 拟定方案 -> 确认方案 -> 高效执行 -> 评估反馈 -> 优化改进 -> 沉淀积累, 以互联网团队的开放方式完成顺畅沟通。
 高效习惯。 个人的成功,从依赖到独立:积极主动的个人愿景、以终为始的自我领导、要事第一的自我管理;公众的成功,从独立到互赖:双赢思维的人际领导、知彼解己的同理心交流、统合综效的创造性合作; 不断更新,平衡的自我更新。
 平衡计分管理。从“学习成长”“机制流程”“客户市场”三个维度支撑“财务”,完成对“愿景战略”的相互支撑。

可以为您提供:
1、    有竞争力的工资和福利体系
根据工作性质、地域环境、同行情况、个人能力制定一套有竞争力的工资和分红奖金体系,同时提供午餐补贴、加班晚餐、住房补贴、交通补助、通讯补贴、差旅补贴等福利体系。每季度组织旅游、每隔月组织集体活动。除此,还将为优秀的员工设计期权激励

2、 培训机会
重视每一位人员的学习、发展和提高,为每一位员工提供基本的岗前和入职培训,充分发挥团队“传、帮、带”的“Mentor制”。每周将根据需要进行一次讨论与学习会。

3、 个人职业生涯规划
每年200%左右的增长的团队规模,充满想象和可预见的职业发展平台。

4、 个性、压力、挑战、鼓励
个性:独特的办公环境,提供免费饮料、茶水、冰箱、微波炉等,您可以把自己的兴趣爱好带到团队中来,与其他成员分享。
压力:坚决拒绝时间“杀手”,运用平衡计分卡,结合KPI和360度全面进行绩效管理,坚决贯彻执行力、服务意识、沟通协作和创新创造力。
挑战:这是一个新潮的行业,知识日新月异,和你一样优秀的成员,时刻挑战和被挑战。
鼓励:对于暂时掉队的成员,公司给予充分鼓励和帮助,不轻易抛弃、不随意放弃任何一名成员。

当你一进入好网团队,就必须接触核心的技术、产品和业务,要在六个月到一年内成为专家或骨干。泪水与欢笑,孤独与热闹,失败与成功,将组成你崭新的人生,欢迎前来体验和挑战

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