西安招聘

职位描述：
职位描述：
1、根据销售部的销售计划，确保执行到位，对本区的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整，对销售指标全面完成负全责。
2、负责团队建设，并负责对销售人员进行招聘、培训、指导、提升，确保销售队伍的数量和质量，为公司业务发展培养和储备人才。
3、定期召开销售会议，确保有效及时地开展工作，宣传新计划，寻求新机会，培训具有现代销售意识的销售队伍，树立“团队”精神。
4、负责对销售费用预算及销售合同的审定与监控，并对销售的货款回收负责。
薪资待遇：
年薪30-50万
任职资格:
1、要求有3年以上销售经理或同等级别以上职位行业任职经验
有电气设备销售经验或者做过设计院电气专业业务者优先;
2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
3、良好的人际沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力；
4、工作严谨，坦诚正直，工作计划性强并具有战略前瞻性思维；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力，敢于挑战高薪，抗压能力强。 举报 分享

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