温州招聘

一、工作内容和职责
1、协助公司对自营区管理，主要对自营区进行行政、人事、后勤的管理工作；
2、执行营销中心所制定各规章制度，组织绩效考核工作；
3、负责自营区人事异动工作；（转正/升职/调动/降职等手续之办理）
4、审核自营区各种报销单据，定期对仓库货品和自营店货品进行盘点，并配合公司行的抽盘工作；
5、管理自营区的人事档案，安排人员建立和完善该档案；
6、负责自营区新入职（在职）人员的培训，做好自营区的人才培训和人才储备工作；
7、配合自营区经理，组织好自营区订货会的后勤工作；
8、完成营销中心行政经理临时交付的任务，配合自营区经理安排的其他工作。


二、任职资格条件
1、具备中专或以上文化；
2、两年以上相关工作经验；
3、熟练操作电脑办公软件；

本公司已成立8年，集产品研发、服装设计、精品生产、咨询服务于一体,是目前中国服装界成长较快、精品服装市场占有率较高的服装企业,在服装领域里有较强的技术实力，且具有竞争优势的专业服装公司之一.
     在广州设有一流的研发设计中心，本公司以服装专业化发展、生产技术领先、服务领先、品质领先之竞争优势,深耕中国市场,同时坚持国际化经营战略,开拓并稳定了国内一线，二线城市的市场，有较强的销售平台及市场网络。
光荣与梦想同在,责任与使命同行.本公司将积极变革,持续创新,全面推进国际化,建立服装行业全球领导地位,引领世界服装行业的发展,不断实践"为了人类生存环境"的企业追求,努力为客户、为员工创造价值,缔造成功.