储备人才
兰普电器股份有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:机械/设备/重工
职位信息
- 发布日期:2017-07-18
- 工作地点:温州
- 招聘人数:10人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:3-4.5千/月
- 职位类别:储备干部
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、生产、技术、行政、质量等管理方向发展;
2、技术、工艺、质量、销售岗位方向发展;
3、其他岗位方向发展;
(说明:该岗位需从生产一线做起,培养流程、周期具体视个人能力调整)
岗位要求:
1、学历要求二本本科及以上;
2、具备较强的抗压能力;
3、具备较强的学习能力;
4、具备良好的心态调解能力;
5、具备一定的时间管理能力;
6、具备良好的沟通协调;
7、专业知识扎实,熟练运行相关专业设备、软件及办公软件;
8、机电一体化、电子类、机械制造及电气电器类专业优先;
9、能接受、服从公司领导的工作安排;
10、在校担任过班干部、团学组织干部优先;
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岗位职责:
1、生产、技术、行政、质量等管理方向发展;
2、技术、工艺、质量、销售岗位方向发展;
3、其他岗位方向发展;
(说明:该岗位需从生产一线做起,培养流程、周期具体视个人能力调整)
岗位要求:
1、学历要求二本本科及以上;
2、具备较强的抗压能力;
3、具备较强的学习能力;
4、具备良好的心态调解能力;
5、具备一定的时间管理能力;
6、具备良好的沟通协调;
7、专业知识扎实,熟练运行相关专业设备、软件及办公软件;
8、机电一体化、电子类、机械制造及电气电器类专业优先;
9、能接受、服从公司领导的工作安排;
10、在校担任过班干部、团学组织干部优先;
职能类别: 储备干部
关键字: 储备 干部
公司介绍
兰普电器有限公司成立1997年3月,公司坐落于东海之滨浙江省乐清经济开发区。公司注册资金8188万元,固定资产3.6亿元,占地面积7万多平方米,是铁道部定点企业。专业生产铁路客车电器控制系统系列,照明灯具系列、城市快速轨道列车广播系统、LED照明光源系统及电子镇流器等系列产品。与加拿大庞巴迪、德国西门子、法国阿尔斯通、日本川崎重工等国际著名公司建立了长期战略伙伴关系,并成为其主要供货商。
完善技术创新体系,加大科研开发力度。公司秉承“不求所有,但求所用”的原则,2008年又投入近600万元与南车四方车辆有限公司合作开发200公里动车组、300公里动车组LED照明系统,此项目的投入,在世界范围开辟了LED光源在列车上大面积使用的先河,是列车照明系统由传统光源向绿色节能光源的一次革命。几年来,在时速200-380km/h的高速动车组、城轨车辆上广泛应用。
历年来,公司被评为“科技型中小企业”,“高新科技企业”;温州市“兰普技术研发中心”。公司通过了ISO9001:2008质量管理体系标准、ISO14001:2004环境管理体系标准、OHSAS18001-2001职业健康安全管理体系标准三位一体认证,通过了EN15085-2 CL1级焊接体系认证。公司多项产品相继被列入国家星火计划项目、国家火炬计划项目、市科技进步奖、省优秀科技产品。并获得数十项专利。
多年的企业经营的经验告诉我们,企业唯有不断人才引进、技术创新、科技发展,才是企业长期生存发展的核心竞争力。
联系方式:0577-62057161 邮箱:HR@chinalanp.com
地址:浙江省乐清经济开发区中心大道
完善技术创新体系,加大科研开发力度。公司秉承“不求所有,但求所用”的原则,2008年又投入近600万元与南车四方车辆有限公司合作开发200公里动车组、300公里动车组LED照明系统,此项目的投入,在世界范围开辟了LED光源在列车上大面积使用的先河,是列车照明系统由传统光源向绿色节能光源的一次革命。几年来,在时速200-380km/h的高速动车组、城轨车辆上广泛应用。
历年来,公司被评为“科技型中小企业”,“高新科技企业”;温州市“兰普技术研发中心”。公司通过了ISO9001:2008质量管理体系标准、ISO14001:2004环境管理体系标准、OHSAS18001-2001职业健康安全管理体系标准三位一体认证,通过了EN15085-2 CL1级焊接体系认证。公司多项产品相继被列入国家星火计划项目、国家火炬计划项目、市科技进步奖、省优秀科技产品。并获得数十项专利。
多年的企业经营的经验告诉我们,企业唯有不断人才引进、技术创新、科技发展,才是企业长期生存发展的核心竞争力。
联系方式:0577-62057161 邮箱:HR@chinalanp.com
地址:浙江省乐清经济开发区中心大道
联系方式
- Email:HR@chinalanp.com
- 公司地址:上班地址:浙江省乐清经济开发区中心大道222号