无锡招聘

职位描述：
1. 根据招聘计划进行人员招聘与补充；
2. 办理新员工的入职、转正、职位调整、离职、合同续签与变更等手续；
3. 管理员工档案，负责员工人事档案、保险等转移的跟踪支持服务；
4. 负责员工考勤管理，核算、发放员工工资；
5. 根据人员变化进行人事报表制作与提交；
6. 根据培训计划，协助员工入职培训，为业务部门培训提供支持；
7. 负责员工活动定期组织与承办；
8. 部门主管安排的其他工作。

职位要求：
1. 管理类相关专业本科及以上学历，两年以上相关工作经验；
2. 了解国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
3. 有强烈的责任感和敬业精神，良好的团队合作能力能承受较大的工作压力；
4. 工作细致认真，原则性强，具备良好的职业素养，强烈的进取心以及责任心；
5. 具备较强的应变能力和内外沟通能力，良好的书面、口头表达能力；
6. 良好的计算机水平，熟练操作office办公软件。

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