无锡招聘

因本公司将在2013年新开设20-50家新公司，现需大量愿意在销售行业长远发展的销售管理精英。本职位初期从销售基层做起，公司将提供专业的完善培训，两个月左右管理销售小组，半年内提升销售主管，往分公司经理方向发展。

职位要求：
1.26岁内，大专以上学历
2.工作认真，诚实守信，能吃苦耐劳
3.有独立性和主见性，适应能力强
4.有发展意识，愿意从销售基层做起（培养和锻炼自身的综合能力：表达力、观察力、执行力、反应力、个人胸怀等），后期往业务、销售管理方向发展。
5.有责任心和团队意识
6.欢迎各大学校有发展意识的优秀莘莘学子

待遇：
1.第一个月公司提供无责任底薪1000元+15%提成，收入会在2000元至4000元之间
2.第二个月开始按销售货款30%提成，收入会在4000元至8000元之间
3.后期根据自身能力达到，职位晋升，收入提高
4.一年内可从基层晋升公司中层管理阶层
5.提供住宿，报销差旅费用

本公司主营家居、日化、办公、汽车用品、皮具产品的销售，总部位于广州，目前国内有两家工厂72家贸易分公司。作为一家集研发、生产、销售为一体的百货销售公司，公司内所有管理人员均从基层工作培养，拥有透明公平的晋升体制，提供优厚保障的薪资待遇，一年内可从基层进入中层管理。同时为广大消费者提供专业快捷的服务，产品深受国内消费者的青睐，并享有良好声誉。公司认为，坚守价值底线、拒绝利益诱惑，坚持以专业能力从市场获取公平回报，是公司获得成功的基石。公司建立的销售网将始终致力于以客户为中心，为客户提供专业的服务，与客户共同发展，建立长久永续的合作伙伴关系。公司致力于通过规范、透明的企业文化和稳健、专注的发展模式，成为受客户、受投资者、受员工、受合作伙伴欢迎，受社会尊重的企业。
2012年，第一个五年发展战略进入关键推进阶段。2013年，公司将展开第二个五年发展规划。继续一批管理层人员。
公司将继续发扬“助人、求实、诚信、创业”的企业精神和勤恳踏实的工作作风，深入推进销售流程再造，以微笑服务主动服务为支点，通过商业模式创新，努力打造满足客户动态需求的体系，一如既往地为客户不断创新，创出自己的优秀品牌。