战略规划部部长
无锡某公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:国企
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2013-01-15
- 工作地点:无锡
- 招聘人数:1
- 工作经验:八年以上
- 学历要求:本科
- 职位类别:总监/部门经理
职位描述
任职资格:
1、大型企业、国家机关工作8年以上,3年以上中层及以上管理经验;
2、本科及以上学历,经济学或管理学专业背景;中高级技术职称优先考虑;英语4级(含)以上水平;
3、长期从事企业战略研究或行业研究工作,具有较高的理论研究水平、战略思维能力和前瞻全局意识;
4、有很强的文字和口头表达能力;善于沟通协作;
5、学习能力强,有创新思维。
岗位职责:
1、协同集团领导班子,制定战略规划工作方案与工作程序;编制与落实集团不同期限的战略规划;
2、负责创业投资、科技金融等领域的政策研究,负责集团重点投资领域的市场、技术、政策等信息的搜集、分析;定期提交行业研究报告;
3、参与组织集团制度创新和管理变革方案的制定,协调、监督和检查集团主要管理制度的制定和实施;
4、参与集团各类合作项目的论证、总体规划、方案策划、沟通谈判、协调实施,提供专业意见,供决策参考;
5、协调、联络专家学者和咨询机构,组织调动集团内部研究力量,积极构建开放式研究平台,为集团发展提供咨询向导服务。
1、大型企业、国家机关工作8年以上,3年以上中层及以上管理经验;
2、本科及以上学历,经济学或管理学专业背景;中高级技术职称优先考虑;英语4级(含)以上水平;
3、长期从事企业战略研究或行业研究工作,具有较高的理论研究水平、战略思维能力和前瞻全局意识;
4、有很强的文字和口头表达能力;善于沟通协作;
5、学习能力强,有创新思维。
岗位职责:
1、协同集团领导班子,制定战略规划工作方案与工作程序;编制与落实集团不同期限的战略规划;
2、负责创业投资、科技金融等领域的政策研究,负责集团重点投资领域的市场、技术、政策等信息的搜集、分析;定期提交行业研究报告;
3、参与组织集团制度创新和管理变革方案的制定,协调、监督和检查集团主要管理制度的制定和实施;
4、参与集团各类合作项目的论证、总体规划、方案策划、沟通谈判、协调实施,提供专业意见,供决策参考;
5、协调、联络专家学者和咨询机构,组织调动集团内部研究力量,积极构建开放式研究平台,为集团发展提供咨询向导服务。
公司介绍
本公司是无锡地区专业的投资公司,国企。