无锡招聘

职位描述：
1、全面负责人力资源部门的工作，根据公司整体发展战略方向，推动公司人力资源战略规划的制定与实施，及时关注企业发展过程中的人力资源问题。
２、建立、完善公司人力资源管理体系，优化人力资源管理流程，督导公司人力资源部有关招聘、绩效、培训、薪酬、员工发展等各个环节的工作；
3、从人力资源（成本&人效）角度，推动业务发展，保证业务部门各层级人才的供应；
4、熟悉和了解公司业务，结合业务需求，充分了解业务部门人员状况，做好培训计划和培训需求，开展各项人力资源工作；
5、建立沟通渠道，了解公司员工和团队现状，并针对性组织员工活动；
6、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持。
任职要求：
1、人力资源管理专业统招本科以上学历；
2、五年以上人事专员工作经验，二年以上人事管理工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验的积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、团队领导能力，责任心和事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力能及解决复杂问题的能力；

上海宾美实业有限公司成立于1998年。经营产品包括: 意大利Riello燃烧器及各种燃烧器配件、Siemens（西门子）燃烧控制产品、法国SUNTEC（桑泰克）油泵、丹麦Danfoss（丹佛斯）燃烧机配件等。在山东、成都、武汉、兰州有办事处，在上海、北京、大连、太原、郑州、西安、乌鲁木齐、兰州、成都、重庆、武汉等主要城市设有售后服务机构，保证及时方便的为客户解决使用我司产品的各种售后服务问题。
公司一直以来秉承“质量与服务的统一”之产品承诺，遵循“诚信与互利”的经营理念，依托公司的实力与长期所积累的经验，积极开拓市场，不断谋求发展与提升，以此将宾美的历史引向未来。
宾美价值观：团队协作、诚信正直、精益引路、创新发展。
团队协作：作为一个统一的团队，相互尊重、相互沟通、相互激励、相互协作，为实现共同的目标、为企业整体荣誉齐心协力、共同奋斗。
诚信正直：诚实 坦诚、实事求是、有责任心，建立相互信任、公平、公正的人际关系。
精益引路：在产品、服务、工作中追求尽善尽美、精益求精，让精细化的服务与管理无所不在、无微不致。
创新发展：专注于对客户和公司有影响的创新，不断创新，注重成长是公司和个人可持续发展的保障。