吴江招聘

岗位职责：

1、协助部门领导建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、三年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

企 业 简 介
台州市岩土工程有限公司是白云控股集团集下的子公司，始建于1990年，位于中国民营经济发源地浙江台州，是地基与基础工程施工一级资质企业，是台州市地基基础工程专业施工龙头企业，也是浙江省地基基础骨干企业；
公司主要经营业务为桩基工程施工、深基坑围护工程设计与施工、基坑开挖、地基处理和技术咨询；房屋装饰装修。公司擅长钻孔灌注桩和软土地基坑支护工程施工，成功施工各类桩径、桩长的的钻孔灌注桩工程及软土深基坑支护工程。公司曾连年被授予浙江省重合同守信用单位，台州市优秀企业等荣誉称号。
公司现有管理人员150余名，均为大专及以上学历。在职职称人员中高级职称10人、中级职称20人，建造师一级10人、二级24人；
业务区域：浙江、江苏、上海等长三角、珠三角、京津冀地区等；
合作客户：碧桂园、万科、保利、中梁、富力、中南、远洋、滨江、阳光城、祥生等全国前30强房产企业及台州市大部门上市公司、大型房企；
在浙江、江苏、北京、上海和深圳等地采用多种工艺，出色完成了商住楼、综合楼、酒店等桩基工程及地基处理工程。以台州天盛中心（67层）、南洋科技大厦（19层）、台州耀达国际酒店（30层）、台州市农业银行（17层）、台州经达广场（22层）、台州国际商务广场（19层）、中南远洋·樾府（20层）、中梁·颐和嘉苑（18层）、碧桂园·珑悦（23层）、碧桂园·玖樟府（23层）、台州中山大厦（22层）、温岭·华董国际广场（32层）、温岭·华董假日广场（26层）、温岭·万家之星（26层）、路桥松塘大楼（26层）、信达·兰韵春天（19层）、保利·明江西苑（28层）、黄岩亿邦豪庭（26层）、祥生·未来公馆（28层）等为代表的百余项高层建筑大直径钻孔灌注桩桩基工程施工，总桩数达数万根、最长桩长近百米、***单桩竖向承载力达到15000KN；以玉环中直粮库、台州金谷商住楼等为代表的数十项大直径为人工挖孔灌注桩桩基工程施工；以玉环蓝天世纪广场、台州中海服装厂和临海教师公寓等数十项大直径沉管灌注桩和砼薄壁管桩桩基工程施工。此外，公司还采用高压旋喷桩、CFG桩、碎石桩和水泥搅拌桩等多种工艺，出色完成百余项地基处理工程施工。
软土地基深基坑支护工程除台州外，遍布温州、宁波、舟山、绍兴、杭州、嘉兴和苏州等沿海沿江城市。台州耀达国际酒店（最深11.4米）、方远大饭店（最深10.5米）、飞跃科创园（最深9.6米）、台州湾东部新区·邻里中心二期（最深7.05米）、温岭·华董假日广场（最深7.85米）、路桥邮电（最深10.35米）、路桥区1401一期（最深8.15米）、黄岩君延世纪（最深10.95米）、临海靖江公馆（最深7.95米）、绍兴柯桥轻纺城商务中心（最深11.8米）、碧桂园·千岛湖珑悦（最深9米）等近百项深基坑支护工程施工。
公司始终以技术创新为先导，在公司技术团队的努力下，在国内率先引进单、双头水泥搅拌桩施工工艺，将单、双头水泥搅拌桩机创造性改进为三角形支撑基座，在全国得以广泛应用，取得了良好效果；公司推广采用复合土钉墙支护结构，突破了软土地基5M以上基坑不得采用土钉墙的技术禁区，为业主节省了大量投资，缩短了工期，为土建工程施工创造了便利，取得了良好社会效应。
公司自成立以来奉行“人品打造精品 建筑无限生活”的价值主张；坚持质量***、安全***、业主***的服务宗旨，深受业主和社会好评。

公司地址：浙江省台州市椒江区云西路211号