武汉招聘

岗位职责：

1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
3、做好员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；
4、严格执行公司各项制度，各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果；
5、配合其他部门有关工作
6、承办领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、大专以上学历。师范生、礼仪或文秘专业者优先；

2、普通话标准，声音甜美，表达流利，形象气质佳，具有亲和力；

3、有责任心，工作认真细致；

4、善于沟通，具备良好的协调能力；

5、能独立处理突发事件、灵活处理日常事务；

6、能熟练使用各种office办公软件；

依托全球最大教育巨头培生教育集团（Pearson Education Group股票代码NYSE:PSO）及其下属集团公司朗文教育集团（Longman）的强大教育资源及研发支持，迈步少儿国际英语正式落户中国武汉，由迈步国际教育全面运营，全面致力于为中国大陆地区3-15岁青少儿打造优质的国际化成长教育解决方案。

迈步国际英语注重员工在各方面的综合能力发展及提升，为所有员工提供了多样的学习机会，也为员工提供了完善的培训、薪酬及职业发展等体系。

内部培训计划
新员工在入职迈步英语后的第1个月内，将全面进行企业文化、内部流程、岗位职责及产品方面的培训，以确保员工尽快适应工作环境及角色的转换，同时实现自我能力的快速提升。

薪酬制度体系
迈步渴望与每一位英才携手并进，为所有员工提供全面的、富有竞争力的薪酬体系。目前，我们为员工提供了包括固定工资、绩效奖金、内部员工推荐人才奖金、五险、带薪年假等福利。

业发展空间
公司关注员工的职业发展，鼓励员工在公司的指导下制定个人的职业发展计划，在出现新的职位需求或职位空缺的情况下，公司内部员工将有优先的机会获得晋升和发展。