武汉招聘

岗位职责：

1、负责价格方案的制定，申报定价方案，确定各时期认购价格，确定销售节奏，制定价格策略；
2、负责制定阶段性推盘策略。组织市场调研，第一时间掌握楼盘周边情况，对所属项目的销售策略进行调整；
3、对所属项目的销控管理；
4、合同文本的讨论、修改、拟定工作，确定合同签定流程；
5、监督销售回款工作；
6、负责销售部人员专业技能及专业知识培训工作；
7、负责与各部门的协调，及时解决客户反馈问题；
8、负责与客户进行销售合同及补充协议的谈判。

任职要求：

1、本科及以上学历，5年相关行业工作经验，对房地产企业销售管理模式有系统的了解和实践经验，并均有较深入的认识；
2、具备销售管理理念和扎实的理论基础；
3、熟悉国家、地区销售相关法律法规；
4、熟悉办公软件及相关销售管理软件的使用；
5、良好人际关系及谈判能力；
6、有良好的沟通、协调合作团队的能力，责任心强；
7、认同公司企业文化，有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行企业各种规章制度。