武汉招聘

岗位职责：

1：依据公司经营目标以及总裁具体的力力配置计划，进行岗位规划及人员定编分析，并制定岗位说明书；

2：.建立和完善公司招聘体系，包括招聘制度、流程、测评工具；建立各岗位任职资格；

建立和维护招聘试题库；开拓招聘渠道，进行人才库建设，建立人才储备机制；

3：与各大院校建立固定的招聘合作关系，并固定从院校引入人才；

4：根据公司不同的发展阶段，建立符合实际的培训计划，并施实培训体系，计划实施年、月度培训计划；

5：建立并推动绩效管理、薪酬管理体系的实施；

6：人事行政规章制度的规划、制订、检讨与修订，并执行；

7：协助建立和优化公司招聘面试、笔试题库，并及时更新题库；

8：深化与宣传公司企业文化，调动员工工作积极性，计划和实施每年度的员工活动；

9：建立员工晋升通道，合理调配公司的人力资源；

10：建立良好的员工关系，处理、调解各类劳资纠纷；

人力资源经理任职要求：

1、28-35岁，工商管理、人力资源管理、行政管理或相关专业大学本科以上学历；

2、人力资源专业， 同时要求有亚马逊跨境电商人力资源经理任职经验1年以上，懂得如何招聘管理B2C专业人才；

3、熟悉HR管理6大模块，具有实践经验；熟悉国家各项劳动人事法规政策；

4、有亚马逊等跨境电商公司人力资源管理经验者待遇从优；

5、性格阳光，遇事冷静不急燥， 具备一定的领导及管理能力，善于沟通；

6、具有一定的心理分析能力，具备较出色的组织协调能力及分析判断能力；

7、工作效率高、思路清晰、道德素养好；

8、为人富有亲和力、有耐心、主动积极、责任心强、具有团队合作精神.

上班时间：9:00-18:00，周末大小休

福利：13薪+年终奖

需在亚马逊跨境电商做过人事经理的，请投简历看清要求

武汉市班布雷科技发展有限公司是深圳市众星电子商务有限公司的全资子公司，主要涉及跨境电商，移动计算以及互联网数据挖掘等业务。在2018年，2019年度的业绩分别为1.5亿和2亿”，2019年10月，公司被龙岗区政府评为优秀跨境电商企业，2020年度被评为员工最喜欢雇主的称号，2020年度公司成功融资1.2亿。
目前公司现有员工150多人，总部设在深圳，另有郑州、武汉、美国西雅图、南亚分公司。为进一步完善仓储布局，公司也相继在美国、欧洲等地设有海外仓。从事跨境电商以来，经营产品包括家居户外、LED、玩具等，通过业亚马逊，Ebay等多个平台，把中国优质产品销往世界各国，致力于成为中国制造到中国智造的发动机。
公司发展历程：
2014年，深圳总部成立。
2016年，美国分公司成立，建立美西市场。
2018年，青岛分公司成立，业务系统上线，产品开发流程自动化。
2019年，郑州、南亚分公司成立，获得A轮融资1.2亿。
2020年，武汉分公司成立。
公司产品
公司主要经营产品包括家居户外、LED、玩具等，家具，运动器材等，通过Amazon、Ebay、Lazada、Wish、速卖通等多个平台，把中国优质产品销往世界各国，致力于成为中国制造到中国智造的发动机。
公司团队
公司创始人在美国微软、亚马逊等世界500强跨国公司工作多年,积累了丰富的经验,荣获多类国家称号 “科技领军人才”,“海鸥计划”海外高层次人才，高端创业人才等。
公司核心技术团队，已取得多项软件著作权。在数据挖掘、信息检索等相关领域发表论文数十篇，引用次数超过390。公司在计算机人工智能以及信息处理方面已经开发了若干项目，进行了技术积累，其中基于海量数据挖掘的电子商务品类开发技术已经在国际电子商务行业取得领先地位。