武汉招聘

1、负责制定及落实公司的经营发展战略，具体举措及重点工作计划；

2、负责根据公司下达的指标，制定分解各项目主营业务年度经营预算目标及计划，并对开展监督及考核；

3、督导各项目开展物业服务费收缴、历史欠费追缴工作，并统计、分析各级、各业务板块的预决算数据，对异常情况提出解决方案、建议并进行风险预警；

4、督导各项目开展协销服务合同的签订、费用的签证结算并定期统计、分析、评估协销服务经营情况，对异常情况提出解决方案及建议；

5、负责制定和完善公司供应商、采购、合同、成本管理等相关体系并持续优化；

6、负责公司组织架构调整及优化，协助各业务领域推进工作方法与工作成果的知识化及标准化工作。

任职资格:

1、大专及以上学历。

2、3年及以上运营/品质管理岗位工作经历

3、有较强的文字功底，熟悉办公软件的操作和PPT制作；

4、具备良好的沟通能力和极强的抗压能力，结果意识强；

5、具备较强的沟通协调能力及组织能力，良好的分析判断及总结归纳能力。

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