武汉招聘

岗位职责

1、依据公司发展要求，收集、整理与分析公司外部市场、内部运营关键信息（绩效、预算、制度等）；

2、负责公司品牌建设与管理，提升公司整体品牌形象；

3、负责公司信息一体化建设与运营管理，支持公司运营及管理效能提升；

4、负责建立、实施、维护人力资源管理体系，通过建立完善公司人力资源管理体系并组织推动实施，吸引、培育、激励、保留优秀员工，为公司日常运作和持续发展提供支持,使资源***化。

任职资格

1、管理类相关专业本科及以上学历；

2、具备初级及以上职称；

3、五年以上管理经验，其中三年以上相关工作管理经验；

4、具备企业管理、生产与运作管理、财务管理等相关专业知识；

5、具有较强的沟通协调能力、人际关系能力。

明诚弘毅科技有限公司是一家以信息技术服务为主导、立足于高科技领域的前沿，专业致力于计算机软件开发及应用的高科技企业。本着“质量***、诚信为本”的朴素经营理念，严格按照现代企业模式进行管理运营，以务实创新的精神不断进行开拓实践和探索进取。
公司一贯注重新技术、新产品的吸收和推广。凭借优秀的研发团队、丰富的行业经验积累，我们拥有年轻人的无限激情与奇思妙想，同时也有90后的固执、叛逆与冲动。您的意见我们可能不能全盘接受，您的想法也可能会被我们否定，我们可能会犯错，我们可能冒犯到您。但是请您相信，我们所做的每一分努力，都是源于对事业的热爱；我们的每一份坚持，最终目的都是为了作品价值得到***的体现。我们可能不会妥协，直到为您找到更为出色的创意方案与解决办法。我们希望把有限的精力更多地投入到创作，能够帮助客户提升价值的优秀作品中去。因此我们不进行无为的低价竞争，不接受各种比搞。我们相信，只有绝对的互相信任，才能创造出更好的作品，成就彼此的价值。