武汉招聘

一、岗位职责：

必要岗位职责：

1、负责销售统计及分析工作，做好月报、季报、年报，报营销经理。

2、负责做好各类政策及文件的传达与必要的跟踪工作，协助营销经理完成各类信息的收集、录入、统计与分析工作。

3、负责合同初审、登记、存档及执行跟踪和督促。

4、负责营销的行政事务性工作，市场人员提供后勤保障服务。

5、负责公司与营销文件的收发及资料档案管理工作。

6、负责原料、包装等物资进、销、存的登记、管理，并按月做数据汇总。

7、负责客户档案的建立、更新与管理。

其他职责：

1、负责日常材料的准备、流程处理等工作，记录和传达重要会议或电话内容。

2、负责营销对外业务的对接、登记与管理。

二、任职要求：

必要任职要求：

1、大专以上学历，市场营销或相关专业；

2、1年以上相关工作经验，能熟练运用各类办公软件；

3、具备基本的销售及财务知识；

4、具备良好的沟通协调能力；

5、具备良好的客户服务意识；

6、具备良好的人际关系处理能力；

7、工作认真、有热情和责任心。

其他任职要求：

1、具备合同管理的有关知识；

2、具备有关统筹、组织、分析与总结能力。

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