武汉招聘

一、职位描述
1、企划主管：
负责门店市场调研工作。根据经营需求，负责定期组织实施重点商圈、竞争对手、顾客消费特征及品牌知名度调研工作，收集所在城市各类市场情报及相关行业的动态信息；
负责根据门店定位决策工作要求，负责组织实施重点竞争对手、目标顾客及顾客构成调研工作；
负责根据门店经营目标和销售计划，负责参与促销活动的策划和促销计划的制定；
负责促销活动的组织、实施并对效果进行总结、评估、反馈。

2、公关主管：
负责维护当地媒体环境安全，开发和维护当地媒体关系，处理媒体危机；
负责对外公关资源整合及外协单位的关系建立、管理，并进行合作组织及有效评估；
负责门店PR活动策划。根据门店经营策略和目标，负责各个阶段媒体宣传计划的制定与实施，以及广告发布媒体资源的开发、租赁及管理工作；
负责公司品牌推广工作，根据品牌推广策略和目标，参与PR活动的策划并负责具体组织实施。

3、美陈主管：
负责公司VI、SI规范的宣贯、实施与监督、指导，负责门店美陈制度及美陈展示标准的贯彻、实施与监督、指导；
负责门店主题美陈、四季美陈和基础性美陈设计、实施工作，管理相关外包单位；
负责门店固定视觉美陈点的规划、设计、布置、出租、维护等工作；
负责与促销活动相配套的美陈设计及制作工作。

二、任职资格
1、企划主管：大专（含）以上学历，25-35周岁，广告学、市场营销学、传播学、新闻学或相关专业，.具备敏锐的市场洞察、分析能力；.具有较强的组织、协调、督导能力；熟悉国家、地区广告及传媒相关法律法规；熟悉市场调研问卷的创作技巧；优秀的外联与公关能力、具备解决突发事件的能力。
2、公关主管：大专（含）以上学历，25-35周岁，市场营销、广告传媒、公共关系、新闻及相关专业，具备敏锐的市场洞察、分析能力；对广告及传媒资源有较深的了解并具有一定的整合能力；熟悉国家、地区广告及传媒相关法律法规；优秀的外联与公关能力、具备解决突发事件的能力。
3、美陈主管：大专（含）以上学历，25-35周岁，广告、平面设计或相关专业，具备敏锐的市场洞察、分析能力；熟悉大型活动策划的布展，和广告公司保持良好的关系；具备完善的美术功底，熟练使用平面设计软件工具，具备平面设计、广告策划方面的知识技能；熟悉国家、地区广告及传媒相关法律法规；优秀的外联与公关能力、具备解决突发事件的能力。

万达百货成立于2007年5月8日，是中国商业地产龙头企业大连万达集团下属五大支柱产业（商业地产、高级酒店、文化产业、连锁百货、旅游度假）之一。截止到2011年底万达百货已拥有门店40家，2012年拥有门店数将达58家，成为中国规模最大的百货连锁企业之一。

万达百货凭借万达商业地产的诸多优势，从诞生之日起，就一直领跑全国百货行业的发展，2010年、2011年连续以年开店15家的速度，成为中国百货连锁行业最具成长性的企业之一。

万达百货和万达广场内的酒店、娱乐、餐饮及其他品类的零售企业为消费者共同构筑了一个充满休闲乐趣和丰富购物体验的活力空间，加之万达广场现代化的建筑群落和极为便利的交通组织，一经落成，便成为当然的城市中心。万达百货身处其中，坐拥庞大客流，获得来自万达广场城市综合体的全面滋养。

万达百货分别以高端奢华店、精致生活店、时尚流行店以及社区生活店四种店态形式，适应不同地区和客群的消费需求。目前占万达总店数85%以上的是以服务年轻、时尚女性和新兴家庭为主的时尚流行店。

万达百货努力在商品定位、服务标准 、营销模式和店面装修设计等方面塑造经营与服务的特色。

万达百货不仅将服务对象定义为顾客，还扩展到供应商和员工，为此万达百货制定和颁布了相应的服务标准，并定期组织服务对象和第三方对万达服务水准的考评，以此作为企业改进的主要方向。

未来五年，万达百货将继续以每年超过15家以上的开店速度布局全国，到2015年，连锁店数量将达110家，经营面积达300万平方米，成为中国第一的百货连锁集团。

秉承万达集团“共创财富，公益社会”的使命，万达百货追求成为社会企业，主动承担社会责任，积极致力于教育、扶贫和社会义工等各类慈善和公益活动，以爱心回报社会。