武汉招聘

岗位要求

1、有较强的沟通能力和人际交往能力，且具备一定的谈判能力；

2、态度端正，工作积极，能服从团队管理；

3、统招大专及以上学历，可接受应届毕业生；

4、性格外向，健谈，无不良嗜好，无不良社会关系；

5、有强烈的自信心和高昂的斗志；

6、能在房地产行业长期发展，且认同公司各项管理模式及企业文化。

职责描述

1、新员工入店，熟悉了解所在的附近商圈

2、 在店内与客户电话沟通

3、 积累客户与房源资源

4、 详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；

5、 根据客户意向，带客户看房并进行周边环境及配套设施的介绍；

6、 进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；

工资待遇：

1.底薪4k+高额提成20%-70%,综合薪资1.2W以上。

2.工作环境：办公室，有空调，每人一台电脑及办公桌，饮水机

3.带薪十天年假、不定期组织野外拓展，让你生活工作两不误。

晋升机制：

经纪人——店经理——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理

每年四次竞聘机会，能者上，平者让。

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