武汉招聘

1、为员工办理人事相关手续（入、离职，劳动合同等），建立员工信息库，整理员工档案材料并按要求存档；

    

2、员工劳动关系的管理，为员工办理社会保险各项险种、公积金的申报及后续的延伸工作（养老、失业、工伤、医疗及生育的申报等）；

    

3、核算员工工资，制作工资结算套表，保证员工工资按时发放；

    

4、严控用人风险，配合处理公司与项目员工之间的劳资纠纷及诉讼事务；

    

5、按照项目要求进行招聘补员，并对新入职员工的情况及时跟进；

    

6、根据甲方需求及公司要求，做好外包项目员工的团队建设;

    

7、做好项目结算，与客户单位沟通，维护客户关系；

    

8、按照客户单位要求做好所在项目的人员管理工作；

    

9、根据部门负责人的要求，确保外包项目的正常运行；

    

10、客户单位及公司要求的与业务相关的其他工作。

    

任职资格：

    

1、大专及以上学历，3年以上人事工作经验；

    

2、具有较强的沟通和表达能力，工作积极主动，细致，悟性高；

    

3、有较强的逻辑条理性，抗压能力较强，有亲和力；

    

4、熟练运用office办公软件及相关函数公式；

    

5、从事过人力资源或物业管理行业工作的优先。

    

    

薪资福利：

    

3500-4000，双休+五险一金+员工活动+过节福利+生日礼金+专业的法规政策培训学习

    

上班时间：周末双休，9：00-17:30

    

工作地址：武汉市泛海国际SOHO城3栋

    武汉中电邮工程服务有限公司是中国电信指定的专业大型代维公司，注册资本陆佰万元整。主营通信工程、线路维护及业务销售。一直以来，我们专注于通信技术综合服务领域，致力于在全国范围内为中国电信运营商、设备制造商、专用通信网及社会公众客户提供各种通信建设和运营服务。公司在全省二级城市都有办事处或分公司，如孝感、襄阳、荆州、黄冈、十堰等地。
    我公司具有较先进的科学管理体系，雄厚的生产技术力量。能独立承担各类通信电缆、光缆、管道线路工程的施工和维护以及通信传输设备的安装、调试和维护。其销售的产品广泛应用于电信、电力、联通、铁通、网通、有线电视等部门。
    多年以来,经过全体员工的不懈努力,承蒙广大客户及社会各界朋友的厚爱与支持,在我国电信事业高速发展的大好形势下,闯出了自己的一条生存和发展的道路,那就是以市场为导向、以质量求生存、以信誉求发展。
    信息时代，全新城市，新城通信不断地与时俱进、锐意创新，极力满足通信建设市场日益变化的需求，竭力为各大通信运营商和广大用户提供优质的施工和维护服务，努力为信息化建设做出新的贡献！