武汉招聘

岗位职责：

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；

2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；

4、负责组织编写各部门职位说明书；

5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；

6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；

7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；

8、协助推动公司理念及企业文化的形成；

9、协助制定公司人力资源整体战略规划；

10、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。

任职资格：

1、人力资源、管理或相关专业大专及以上学历；

2、9-5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先；

3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；

4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；

5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

6、具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；

7、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；

8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

工作时间：9:00——12:00      14:00——17:30

如有意向者可以主动给我们来电  刘经理  15607199091

浙江卓凌科技有限公司始于1996年，专注于制鞋行业20余年，日产11500双，产品销往世界20多个国家和地区；湖北孝康科技有限公司，拥有20余年市场营销经验，团队综合运营能力全面，传统和新型销售模式相结合，成功运营多个品牌。更是让国内某知名鞋业品牌,在一年时间内迅速占领湖北市场，使其成功营销全国。
      源于彼此共同的经营理念及价值观,2019年卓凌与孝康强强联手，新成立武汉卓凌科技有限公司。新公司将坚持"利客户、利员工、利公司、利社会"的发展原则，秉持“孝爱、诚信、创新、共赢”的价值观 ，以质量求生存，以服务创效益。我们坚持，让商业回归本质,让买卖更简单，最终成为一家与客户建立亲人般关系的新型综合型公司。
       2020年，我们将进一步致力于协助品牌优化电商渠道，提升电商渠道整体销售额等新模式新高度发展。

       我们的使命：为品牌电商利益而努力创新
       我们的愿景：品牌电商发展一站式解决方案提供商
       核心价值观：客户至上 卓越服务 诚信立足 创新致远
  公司地址：武汉市江汉区民权路1号长江大厦17楼
  HR:刘经理 15607199091